Technicien Frigoriste H/F

Projobnow

Lisieux

Sur place

EUR 30 000 - 35 000

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Avantages offerts par ce poste

13ème mois
Primes d'intéressement
Véhicule de service
CSE (chèques vacances, etc.)

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Technicien Frigoriste H/F pour un poste en CDI à Lisieux, spécialisé dans le froid commercial. Les missions incluent la maintenance des installations, le conseil à la clientèle et la rédaction des comptes rendus. Le candidat idéal doit avoir une formation Bac/Bac +2 en froid et de l'expérience dans un poste similaire. Des habilitations spécifiques sont requises, offrant un environnement dynamique et des avantages intéressants.

Qualifications

  • Formation technique type Bac / Bac +2 en froid requise.
  • Première expérience réussie dans un poste similaire.
  • Autonome et débrouillard avec un sens aigu du service client.

Responsabilités

  • Réaliser la maintenance préventive et curative des installations.
  • Conseiller les clients sur les évolutions des installations.
  • Rédiger des comptes rendus d'intervention.
  • Effectuer des astreintes selon le planning.

Connaissances

Autonomie
Sens du service client
Expérience en froid commercial

Formation

Bac / Bac +2 en froid

Outils

Habilitations fluides cat. 1
Habilitation électrique
Installation CO2

Description du poste

Fonction/Métier : Installation, Maintenance & Réparation

Régime : Temps plein

Salaire : de 30000EUR à 35000EUR par ANNEE + Astreintes / 13ème mois / CSE

Ville : Lisieux

Région : Basse-Normandie

Description du poste :

Votre bureau NEXTEP HR LE HAVRE, recrute un Technicien Frigoriste H/F dans le cadre d’un CDI. Au sein de cette entreprise spécialisée dans le froid commercial, vous serez rattaché au responsable SAV et intégrerez une équipe technique à taille humaine. Ainsi, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive, curative et montage des installations en froid commercial (chambres froides positives et négatives / vitrines, etc.).
  • Être le garant de la satisfaction des clients en les conseillant sur les évolutions envisageables des installations et en leur proposant des solutions sur les installations.
  • Rédiger les comptes rendus d’intervention.
  • Réaliser les astreintes selon planning.

Conditions de travail / avantages : salaire fixe selon profil et expérience / 13ème mois / primes d’intéressement et de participation / indemnité repas / CSE (chèques vacances, cadeaux, etc.) / véhicule de service / primes d’astreintes.

Profil recherché :

Issu(e) d’une formation technique type Bac / Bac +2 en froid, vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous disposez de vos habilitations fluide cat. 1, électriques, et l’habilitation en installation CO2 est en plus. Autonome et débrouillard, vous avez un profond sens du service client. Personne en charge du recrutement : Thomas LASSALLE | NEXTEP HR LE HAVRE

Entreprise :

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d’approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques… des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d’emplois. Pourquoi passer par nous : – Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. – Experts dans l’industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. – Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. – Vous bénéficierez d’un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s’ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.

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