TECHNICIEN EN INFORMATION MEDICALE REFERENT (H/F) MCO-SMR CDI TEMPS PLEIN

Groupe Clinipole

Montpellier

Hybride

EUR 42 000 - 48 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant carte SWILE
Prime vacances
Indemnités kilométriques
Télétravail 1 jour / semaine
CSE

Résumé du poste

Groupe Clinipole à Montpellier recherche un Technicien En Information Médicale Référent pour ses établissements MCO et SMR. Le candidat doit avoir une solide expérience en codage de données médicales et être capable de superviser diverses équipes de techniciens.

Le poste inclut des responsabilités variées, allant de la formation des équipes à la collaboration avec la Direction de la Performance. Une rémunération attractive de 42 k€ à 48 k€ brut/an est offerte, ainsi que d'autres avantages.

Qualifications

  • Expérience confirmée dans le codage de données médicales en MCO et SMR.
  • Diplôme en information médicale ou dans un domaine connexe preferable.
  • Capacité à gérer plusieurs sites avec bonne organisation.

Responsabilités

  • Participer à l’organisation et codage de l’information médicale.
  • Assurer la formation et le suivi des techniciens.
  • Collaborer avec l’équipe DIM pour aligner les stratégies.

Connaissances

Codage de données médicales en MCO et SMR
Maîtrise du PMSI
Outils informatiques de statistiques
Excellentes qualités relationnelles

Formation

Diplôme en information médicale ou domaine connexe

Outils

Softway Hôpital Manager
Excel

Description du poste

Description du poste & Missions

Le Groupe Clinipole recherche son Technicien En Information Médicale Référent pour ses établissements MCO et SMR.

Le Groupe Clinipole compte 6 établissements de santé privés implantés dans l'Hérault (2 MCO, 2 SMR, 1 PSY) et le Tarn (1 MCO-SMR).

Principaux établissements
  • Les établissements MCO représentent plus de 67 000 séjours avec des activités chirurgicales variées et des activités médicales pointues (réanimation, cardiologie interventionnelle, hématologie)
  • Les établissements SMR-PSY cumulent près de 450 lits et places et développent diverses activités spécialisées : cardio-vasculaire, respiratoire, gériatrie, addictions.
Responsabilités
  • Rattaché à la Direction de la Performance et Stratégie Institutionnelle, le TIM Référent participe, en coordination avec les médecins DIM et une TIM Référente du Groupe, à l’organisation, au traitement, à l’analyse et au codage de l’information médicale produite dans le cadre du PMSI, assurant la confidentialité des données médicales pour chaque site.
  • Accompagnement et suivi des équipes de TIM : assurer la formation, la mise à jour des compétences, superviser et soutenir les techniciens, être référent pour les questions techniques et méthodologiques liées au codage.
  • Collaboration étroite avec l’équipe DIM Groupe et la Directrice de la Performance et de la Stratégie Institutionnelle pour aligner les stratégies de gestion des données sur les objectifs institutionnels.
  • Contribution aux projets d’amélioration et de développement : identifier les opportunités d’amélioration des processus de codage, contribuer à la conception et à la mise en œuvre de projets d’innovation (IA d’aide au codage).
  • Assurer un codage précis et conforme des séjours et consultations en MCO et en SMR, suivant les dernières normes et recommandations.
Profil recherché
  • Expérience confirmée dans le codage de données médicales en MCO et SMR.
  • Diplôme en information médicale ou dans un domaine connexe preferable.
  • Maîtrise du PMSI, logiciels de gestion administrative patient et de dossier patient informatisé (softway Hôpital Manager), outils informatiques de statistiques et bureautique (Excel, bases de données).
  • Excellentes qualités relationnelles et sens pédagogique.
  • Capacité à gérer plusieurs sites, bonne organisation et communication claire, déplacements 1 fois par semaine maximum.
  • Flexibilité et proactivité pour améliorer la qualité et l’efficacité des services.
Avantages et rémunération
  • Rémunération de 42 k€ à 48 k€ brut/an selon profil et expérience.
  • Tickets restaurant carte SWILE.
  • Prime vacances.
  • Indemnités kilométriques.
  • Télétravail : 1 jour / semaine.
  • CSE.
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