Technicien Électrotechnique H/F
Localisation: Trappes (78)
Type de contrat: CDI ; Intérim - 3 mois
Rattachement hiérarchique: Responsable Bureau d'Études / Responsable Production
Missions principales
- Études et conception
- Analyse des cahiers des charges clients.
- Réalisation de schémas électriques.
- Élaboration des dossiers techniques.
- Participation à la conception et à l'amélioration des solutions électriques.
- Fabrication et intégration
- Réalisation et contrôle de faisceaux électriques.
- Montage et câblage d'armoires, boîtiers et équipements électriques.
- Intégration sur machines spéciales, véhicules ou équipements industriels.
- Lecture et interprétation des plans électriques.
- Tests et validation
- Réalisation des essais électriques et fonctionnels.
- Diagnostic et dépannage des systèmes électriques.
- Contrôle qualité des assemblages.
- Rédaction des rapports de tests.
- Support technique
- Assistance aux équipes de production.
- Participation aux actions d'amélioration continue.
- Interface avec les fournisseurs et les clients sur les aspects techniques.
Profil recherché
- Formation
- Bac Pro MELEC
- BTS Électrotechnique
- DUT/BUT Génie Électrique
- Licence Professionnelle Électrotechnique
- Expérience
- Débutant accepté selon profil.
- Une expérience en câblage industriel, aéronautique, défense ou machines spéciales est un plus.
- Compétences techniques
- Lecture de schémas électriques.
- Câblage filaire et électromécanique.
- Utilisation d'appareils de mesure électriques.
- Diagnostic de pannes.
- Maîtrise des normes de sécurité électrique.
- Connaissance d'outils CAO/DAO électrique appréciée (See Electrical, EPLAN, AutoCAD Electrical).
- Qualités personnelles
- Rigueur et sens de l'organisation.
- Esprit d'équipe.
- Autonomie.
- Réactivité.
- Sens du service client.
- Capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
- Objectif du poste
- Assurer la conception, le câblage, l'intégration, les tests et le dépannage des équipements électriques afin de garantir la qualité, la fiabilité et la conformité des réalisations livrées aux clients.
Type de contrat
- Intérim - 3 Mois
- Contrat travail
- Durée du travail 39H/semaine
- Travail en journée
- Salaire: A DEFINIR SELON PROFIL
- Déplacements: Jamais Zone départementale
Profil souhaité
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire