Technicien Électromécanique — Maintenance & Diagnostics

dv; France; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Package de rémunération fixe + variable

Prime Vacances (environ 450 €/an)

Indemnisation des déplacements

Tickets restaurant

Mutuelle, prévoyance

Adhésion à une plateforme d’avantages sociaux

Cadre de travail attractif

Ambiance de travail conviviale

Programme d’intégration complet

Perspectives d’évolution de carrière

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en électromécanique recherche un technicien pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques. Le candidat doit avoir un Bac+2 et une expérience dans le domaine. Le poste implique des diagnostics de pannes, des interventions sur site, et des projets d'installation. Des avantages tels qu'un package de rémunération fixe et variable, des primes vacances, et un cadre de travail attractif sont offerts.

Qualifications

• Expérience en maintenance électromécanique sur moteurs, pompes, alternateurs, compresseurs.
• Esprit d'équipe et sensibilité aux enjeux de sécurité.
• Capacité à travailler sur le terrain et à diagnostiquer avec précision.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques.
• Diagnostiquer les pannes avec des outils de haute technologie.
• Réaliser des interventions de dépannage en atelier ou sur site.
• Proposer des solutions d'amélioration des processus et équipements.
• Participer à des projets d'installation et mise en service de nouveaux équipements.

Connaissances

Maintenance électromécanique

Diagnostic et dépannage

Travail en équipe

Formation

Bac+2 en mécanique, électrotechnique ou maintenance industrielle

Description du poste

Une entreprise spécialisée en électromécanique recherche un technicien pour assurer la maintenance préventive et corrective des équipements électromécaniques. Le candidat doit avoir un Bac+2 et une expérience dans le domaine. Le poste implique des diagnostics de pannes, des interventions sur site, et des projets d'installation. Des avantages tels qu'un package de rémunération fixe et variable, des primes vacances, et un cadre de travail attractif sont offerts.