Technicien.e expérimenté Industrialisation cartes Electroniques

ALSTOM Gruppe; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise internationale de transport est à la recherche d'un(e) Ingénieur(e) Méthodes Industrialisation pour rejoindre son équipe à Villeurbanne. Le candidat idéal aura une solide expérience en industrialisation de cartes électroniques et sera responsable du déploiement et de l'optimisation des procédés de fabrication. Ce poste requiert une maîtrise de l'anglais et une approche rigoureuse. L'entreprise valorise la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail.

Qualifications

• Expérience en industrialisation de cartes électroniques.
• Capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle.
• Connaissance des procédés de fabrication de cartes électroniques.

Responsabilités

• Développer et mettre à disposition des programmes machines.
• Suivre les nouveaux produits en production.
• Proposer et piloter des chantiers d'amélioration.

Connaissances

Maîtrise de l’anglais

Rigueur

Autonomie

Analyse

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d'ingénieur ou équivalent

Outils

Outils de documentation technique

Outils de gestion de données

Description du poste

Technicien.e expérimenté Industrialisation cartes Electroniques

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture.

Notre site de Villeurbanne (900 salariés) est spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes électroniques embarqués et débarqués (contrôle et monitoring, signalisation). Nous sommes intégrés à l’activité Signalisation d’Alstom, qui a pour mission de définir et de concevoir les solutions d’informatique, d\'électronique et de télécommunication qui construisent l’intelligence des trains de demain.

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Méthodes Industrialisation pour assurer la mise en production efficace et maîtrisée des nouveaux produits électroniques.

Vous serez l’interface privilégiée entre les équipes projets, le service Co-Engineering (CoEng), les équipes méthodes et la production.

L’ingénieur industrialisation est responsable du déploiement et de l’optimisation des procédés de fabrication des cartes électroniques. Il intervient sur l’ensemble du périmètre technique lié aux machines de production et aux moyens associés.

Responsabilités :

• Développement et mise à disposition des programmes machines :
• Respect des requis Alstom et des spécifications techniques applicables à l’activité.
• Suivi des nouveaux produits en production :
  • Accompagnement des équipes
  • Formation des collaborateurs
• Gestion des moyens et outillages :
  • Cadres, gabarits, équipements spécifiques
• Amélioration continue :
  • Proposition et pilotage de chantiers d’amélioration
  • Optimisation de la performance interne et de la productivité
• Interface client et fonctions support :
  • Collaboration avec les équipes Qualité, experts techniques
  • Évolution des standards et des règles internes
• Support maintenance niveau 2 sur les équipements de son périmètre
• Maîtrise de l’anglais
• Maîtrise des outils de documentation technique et de gestion de données.
• Connaissance des procédés de fabrication de cartes électroniques.
• Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et bon relationnel.
• Sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle.
• Capacité à synthétiser, analyser et à résoudre des problèmes

Il n’y a pas que les passionnés de trains qui s’épanouissent chez nous. Nul doute que vous ressentirez beaucoup de fierté lorsque vous monterez dans l’un de nos trains avec votre famille ou vos amis. Si vous aimez le challenge, nous serions ravis d’échanger avec vous!

En tant qu’employeur présent dans plus de 63pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous.

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