Technicien de Travaux - Modernisation (H/F)

Otis SE

Arcueil

Sur place

EUR 30 000 - 40 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Treizième mois
Santé et prévoyance
Comité d’entreprise
Plan d’épargne entreprise
Participation
Véhicule de service
Indemnités de repas
Autres indemnités

Résumé du poste

Otis, acteur international, recherche un technicien de modernisation (H/F) pour Arcueil (94). Vous assurez les travaux en sécurité et respect des délais, avec une priorité sur la sécurité et la qualité.

Vous intervenez sur le parc Otis, installez les nouvelles technologies, réalisez les câblages et réglez les freins et les portes, en itinérance possible. Formation et soutien assurés dans un cadre international.

Qualifications

  • Au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs ou une première expérience en réparation/installation.
  • Compétences en électricité, électrotechnique et mécanique.
  • À l'aise avec les outils électroniques et digitaux.
  • La sécurité est la priorité du candidat.
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

Responsabilités

  • Installer les nouvelles technologies Otis sur l'ensemble du parc pour sécurité, fiabilité et esthétique.
  • Réaliser des travaux de modernisation ou réparations sur ascenseurs existants en adaptant les composants.
  • Effectuer le câblage et régler les freins et les portes.

Connaissances

Électricité
Électrotechnique
Mécanique
Outils électroniques
Sécurité
Communication
Autonomie
Permis B

Description du poste

Aperçu du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d’évolution pour ses employés ? Otis développe son activité et recherche un technicien de modernisation (H/F) pour intégrer une de nos entités située à Arcueil (94). Votre priorité est d’assurer les travaux en respectant les règles de sécurité et les délais impartis.

Responsabilités
  • Installer les nouvelles technologies d'Otis sur l'ensemble de votre parc, afin d'améliorer les appareils en termes de sécurité, de fiabilité et confort et d'esthétique
  • Réaliser des travaux de modernisation ou des réparations sur des ascenseurs déjà installés sur tous types de typologie et de bâtiments en adaptant les composants des ascenseurs sur le matériel existant
  • Effectuer le câblage et assurer le réglage des freins et des portes
Compétences requises
  • Vous justifiez d’au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs ou d’une première expérience en réparation ou installation de préférence en itinérance
  • Vous possédez de bonnes compétences en électricité, électrotechnique et mécanique
  • Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils électroniques et digitaux
  • Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité
  • Vous êtes à l’aise dans l’échange et la communication
  • Curieux(se), adaptable, vous savez travailler seul(e) comme en équipe
  • Vous êtes titulaire du permis B
Avantages
  • Treizième mois
  • Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance
  • avantages du comité d’entreprise
  • Plan d’épargne entreprise
  • Participation
  • Véhicule de service
  • Indemnités de repas
  • Autres indemnités liées à votre fonction
Contexte de la culture

À votre arrivée et tout au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir‑être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés. La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide.

We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast‑moving, high‑performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people‑powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do.

We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do.

If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law.

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We go to great lengths to hire and develop the best people, and offer a supportive environment where employees are motivated and empowered to perform at their full potential. Today, we continue pushing the boundaries of what's possible to thrive in a taller, faster, smarter world.

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