Technicien de Réparation

Schindler Group; France; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Opportunités de formation

Culture inclusive

Engagement pour la durabilité

Résumé du poste

Le groupe Schindler à Cluses recherche un Technicien de Réparation pour effectuer le dépannage et la réparation d’appareils, tout en garantissant la satisfaction client et le respect des règles de sécurité.

Vous serez responsable de l'organisation de votre chantier et de la liaison avec les clients et partenaires, tout en travaillant au sein d'une équipe dynamique qui valorise l'inclusion et la diversité.

Nous offrons un environnement de travail innovant axé sur la durabilité et le développement des compétences de chacun.

Qualifications

• Souci de la qualité et de la sécurité dans le travail.
• Organisation, méthodique et structuré.
• Bonne capacité d’analyse et respect des procédures.
• Dynamique et adaptable à différentes situations.
• Esprit d’initiative et volonté de formation.

Responsabilités

• Effectuer dépannage et réparation des appareils.
• Suivre les règles de sécurité lors des interventions.
• Organiser le chantier selon les contraintes.
• Informer le client sur les interventions.
• Assurer la liaison avec les parties prenantes.

Connaissances

Qualité du travail

Méthode et organisation

Capacité d'analyse

Esprit d'équipe

Polyvalence et curiosité

Description du poste

Localisation: Cluses, France
Référence de l’offre: 88609

Technicien de Réparation

Votre poste

Rattaché au Responsable Agence Service, vous effectuez le dépannage et la réparation des appareils tout en garantissant la satisfaction client et en suivant les règles de sécurité.

• Exécuter les travaux de réparation et de remplacement sur des ascenseurs existants dans le cadre des directives en vigueur et en s’assurant de suivre les règles de sécurité.
• Réaliser les essais et mises en service des appareils afin d'assurer leurs efficacités.
• Organiser son chantier en fonction des contraintes (sites, appareil, matériel…) dans le respect des heures allouées, des délais de réalisation et des directives (directives légales, procédures internes, standards de qualité) et des règles de sécurité.
• Informer le client des interventions et de leurs durées.
• Assurer la liaison avec les représentants du maître d’ouvrage et maître d’œuvre, coordonnateur chantier et usagers du site.
• Remonter à la hiérarchie les informations nécessaires à la bonne compréhension du chantier et au traitement des dysfonctionnements.

Qui êtes-vous ?

• Vous êtes soucieux d’un travail de qualité et vous mettez un point d’honneur à le réaliser en faisant attention à votre sécurité et à celles de vos collègues.
• Vous êtes organisé, méthodique et structuré. Vous avez une bonne capacité d’analyse et savez suivre les procédures.
• Vous avez un bon esprit d’équipe et d’initiative, vous savez partager une information claire et précise.
• Dynamique, polyvalent et curieux vous savez vous adapter à différentes situations : types d’interventions, appareils multi-marques et spécificités des sites.
• Vous êtes curieux et avez un esprit d'initiative.
• Vous souhaitez monter en compétence et avez envie de vous former et vous perfectionner.

Qu’est-ce que ça vous apporte ?

• Vous participez chaque jour à l’amélioration de la qualité de vie urbaine. Rejoignez une entreprise engagée dans l’innovation et la durabilité tout en restant exigeante en matière de sécurité et de qualité.
• Vous développez constamment votre potentiel. Nous vous aidons à développer vos compétences et à accéder à des opportunités de carrière riches et variées.
• Vous contribuez à une culture inclusive et solidaire. Grâce à des initiatives locales et mondiales, nous promouvons une culture d’inclusion pour que chacun se sente valorisé et soutenu dans son environnement de travail.

Rejoignez notre équipe en tant que technicien de réparation. Vos compétences, votre motivation et votre engagement nous permettent de construire, ensemble et chaque jour, les villes durables d’aujourd’hui et de demain.

Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous. Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et de santé ou handicap.

Toute candidature non sollicitée provenant d'agences de recrutement est considérée comme rejetée et ne constitue en aucun cas une offre de la part d'une agence de recrutement.