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Une entreprise spécialisée en gestion d'énergie, située en Normandie, cherche à intégrer un technicien d'entretien pour assurer les visites préventives et dépannages des installations. Ce poste requiert une formation BAC à BAC+2 en mécanique ou électrotechnique, ainsi que des compétences en automatismes. Vous bénéficierez d'un salaire négocié selon votre expérience, incluant un 13ème mois, primes, et un véhicule de service. Finalement, la culture d'entreprise valorise ingéniosité, disponibilité, et sens du service.
Description du poste
Interventions sur la Normandie
Poste du Lundi au Vendredi
Astreinte suivant un rythme pré défini
Découché ponctuel possible
Formation BAC à BAC +2 de type BAC PRO Mécanique, Métiers de l’Electricité et de ses Environnements Connectés, DUT Génie Electrique, BTS Électrotechnique / Électromécanique, Moteur combustion interne.
La connaissance du secteur des énergies de secours / Groupes électrogènes est un atout.
Permis B indispensable.
Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,
Un 13ème mois
Primes
Un véhicule de Service
Une prime d'intéressement et de participation,
Une mutuelle intéressante
Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service
Du matériel de qualité pour servir nos clients
Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.
Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.