Technicien de maintenance Multi-technique H/F

Snef; Bourges; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Carte restaurant

Primes variables annuelles

Prévoyance santé

Véhicule de service

Plan d’épargne groupe

Résumé du poste

Snef Maintenance Orléans recherche un technicien de maintenance bâtiment pour assurer la fiabilité des équipements sur des sites tertiaires. Vous intervenez en itinérance et travaillez sur les aspects électriques, CVC et plomberie.

Le candidat idéal possède 3 à 5 ans d'expérience, des compétences en électricité et un esprit d'analyse, et sait travailler en équipe pour garantir des prestations de qualité.

Qualifications

• Formation technique: Bac Pro, BTS ou DUT en maintenance électrique ou climatique.
• 3-5 ans d'expérience dans un poste similaire.
• Maîtrise électrique (Courant Fort/Courant Faible), CVC, Plomberie-Sanitaire, Menuiserie, Serrurerie.
• Esprit d'analyse et sens de l'organisation.

Responsabilités

• Prévention: maintenance préventive irréprochable sur sites principalement tertiaires.
• Dépannage: résoudre les pannes climatiques, électriques, électrotechniques.
• Proactivité: proposer des améliorations pour la performance des installations et éviter les futures pannes.
• Travail d'équipe: collaboration étroite avec les équipes SNEF et respect du contrat de maintenance.
• Documentation: tracer chaque intervention dans l'outil GMAO et assurer le suivi.

Connaissances

Electricité

CVC

Plomberie-Sanitaire

Menuiserie

Serrurerie

Esprit d'analyse

Formation

Bac Pro / BTS / DUT en Maintenance Génie électrique ou climatique

Outils

GMAO

Description du poste

Bienvenue chez Snef!

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

8 230 talents | 30 pays | 1 Md€ de CA | 120 ans

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

Alors rejoignez la boucle,branchez vousà notre équipe!

Votre agence et votre future équipe

Rejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance dOrléans, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

Vos futures missions

Plongé(e) en pleine itinérance sur des sites principalement tertiaires, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

• Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.
• Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes climatiques, électriques, électrotechniques…
• Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.
• Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.
• Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

Profil recherché

• Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique ou climatique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.
• Vous maîtrisez les domaines clés : Electricité (Courant Fort/Courant Faible), CVC, Plomberie-Sanitaire, Menuiserie, Serrurerie…
• Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.
• Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

Carte restaurant ou panier repas

Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primesvariables annuelle

Prévoyance santé

Véhicule: de service (selon profil)

Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés

CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements

Plan d’épargne groupe

Cooptation de500 €(sous conditions)