Technicien de Maintenance Itinérant H/F

Jungheinrich France; Compiègne; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération fixe

Prime trajet

Forfait repas

Véhicule

RTT

Intéressement/Participation

Résumé du poste

Jungheinrich France recherche un technicien itinérant pour assurer la maintenance des chariots et équipements sur les sites clients dans l'Oise et ailleurs en France. Vous diagnostiquer les pannes, commander les pièces, conseiller le client sur les prestations SAV et élaborer les devis.

Vous gérez l'administration et le stock pièces, et vous assurez la traçabilité des interventions. Permis B exigé, formation électromécanique et expérience de 3 ans en itinérance; poste avec déplacement quotidien

Qualifications

• Expérience de 3 ans minimum sur un poste itinérant dans la maintenance d'équipements industriels mécaniques et électriques.
• Compétences: Electrotechnique.
• Permis B indispensable (véhicule léger exigé).
• Qualification: Employé qualifié.

Responsabilités

• Assurer la maintenance des équipements sur les sites clients selon les avis d'intervention du Planning SAV.
• Intervenir sur tous les aspects techniques des chariots (électrique, mécanique, hydraulique, thermique, carrosserie).
• Diagnostiquer les pannes et commander les pièces de rechange nécessaires.
• Conseiller le client sur les prestations SAV (Full Service, formation cariste, renouvellement des huiles hydrauliques, VGP).
• Élaborer les devis de réparations et les expliquer.
• Gérer administrativement l'activité (Feuilles de Travaux, stock pièces).
• Gérer et optimiser le stock de pièces, réaliser l'inventaire annuel.

Connaissances

Electrotechnique

Autonomie

Réactivité

Rigueur

Formation

Baccalauréat professionnel en électromécanique/électrotechnique/automatismes

Description du poste

Rattaché au Responsable de Services, le technicien itinérant assure les opérations de maintenance destinées à garantir l'opérationnalité du matériel dans le respect de la politique nationale SAV.Poste couvrant le secteur de l'Oise (60).À ce titre, ses missions sont articulées autour de plusieurs axes :Assurer, sur les sites des clients, la maintenance des équipements suivant les avis d'intervention adressés par le Planning SAVIntervenir sur tous les aspects techniques des chariots (électrique, mécanique, hydraulique, thermique, carrosserie, etc)Diagnostiquer les pannes, commander les pièces de rechange nécessairesConseiller selon les besoins du client, les différentes prestations SAV de Jungheinrich (Full Service, formation cariste, renouvellement des huiles hydrauliques, VGP, etc)Elaborer les devis de réparations et les expliquerGérer administrativement l'activité (Feuilles de Travaux, etc)Gérer et optimiser le stock de pièces de rechange, réaliser annuellement l'inventaire du stockRemonter les informations clientèle auprès des Services concernésEntretenir les outils et l'environnement de travail (véhicule, outillage, PC, stock pièces de Rechange)Avantages :REMUNERATION FIXE + PRIME TRAJET + FORFAIT REPAS + VEHICULE + RTT + INTERESSEMENT/PARTICIPATIONDe formation Baccalauréat professionnel minimum (type électromécanique, électrotechnique, automatisme), avec une expérience de trois ans minimum sur un poste en itinérance dans la maintenance d'équipements industriels mécaniques, électriques (ex: ascenseur, escalier/porte mécanique, nacelle, automobile électrique, balayeuse électrique).Votre sens du service et votre relationnel seront de réels atouts pour ce poste.Permis B indispensable.Partout en France, nos 1250 collaborateurs partagent la même passion du métier. Si comme eux, vous souhaitez évoluer au sein d'un groupe qui ne cesse de grandir, rejoignez la communauté Jungheinrich !

Experience: 3 An(s)Compétences: ElectrotechniquePermis: B - Véhicule léger exigéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels diversListe des qualités professionnelles:Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.