Technicien de Maintenance Industrielle itinérant

Groupe JV; Normandie; On-site; EUR 38,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Véhicule de fonction

Téléphone

Ordinateur portable

Prime de participation

Mutuelle prise en charge 70%

Remboursement des frais de repas URSSa

Chèques cadeaux Noël 190€

Job summary

JV La Française recrute un technicien itinérant pour l'installation, la maintenance et le dépannage d'équipements destinés à l'industrie agroalimentaire (boucherie-charcuterie).

Vous serez l’interlocuteur privilégié des clients, chargé du montage, de la mise en service et des prestations de maintenance, avec des périodes possibles sur site client et en atelier.

Qualifications

• Format ion : BTS Électromécanique, Maintenance Industrielle, CRSA ou équivalent.
• Expérience: 3 ans minimum en électromécanique, avec des connaissances en pneumatique, hydraulique et mécanique.
• Une expérience dans l'agroalimentaire (boucherie-charcuterie) et dans les machines d'emballage est un atout majeur.
• Anglais technique pour lire des manuels et échanger avec des fournisseurs.
• Permis B obligatoire ; déplacements fréquents dans le secteur Nord, avec découchés possibles.

Responsibilities

• Installation, montage et mise en service des équipements chez les clients.
• Maintenance préventive, dépannage et réparation des équipements.
• Révisions et remise en état des équipements en atelier ou sur site client.
• Audit et intervention dans le cadre du contrat de maintenance.
• Conseiller et vendre les pièces détachées et les consommables.
• Préparer des devis pièces détachées ou d'intervention.

Skills

Autonomie

Travail en équipe

Anglais technique

Savoir-être proactif

Esprit d'analyse

Education

BTS Électromécanique / Maintenance Industrielle / CRSA ou équivalent

Job description

Vous serez l'intervenant principal chez nos clients pour l'installation, le montage, le câblage, la mise en route, la maintenance et le dépannage de nos équipements chez nos clients dans le domaine de l'industrie agroalimentaire boucherie-charcuterie.

Vous êtes un expert en électromécanique avec une passion pour les machines industrielles complexes ? Rejoignez JV La Française, pour relever des défis techniques ambitieux : installation, maintenance et optimisation d'équipements haut de gamme pour les professionnels de la boucherie-charcuterie. Votre expertise fera la différence !

En tant le technicien itinéran t

vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients pour :

• Installation, montage et mise en service des équipements, seul, en équipe ou en lien avec le technologue
• Maintenance préventive, dépannage et réparation des équipements vendues par JV La Française voire par les autres entreprises du groupe
• Démonstration de ces équipements
• Révisions et remise en état des équipements en atelier ou sur site client
• Auditer et honorer le contrat de maintenance
• Conseiller et vendre les pièces détachées et les consommables aux clients
• Préparer des devis pièces détachées ou d'intervention. Les demandes sont à transmettre au secrétariat technique
• Animer des formations à l'utilisation du matériel commercialisé par la société JV La Française et les sociétés du groupe
• Être responsable de son équipement et de l'entretien de son véhicule

Le profil recherché

• Formation : BTS Électromécanique, Maintenance Industrielle, CRSA ou équivalent.
• Expérience : 3 ans minimum en électromécanique, avec des connaissances en pneumatique, hydraulique et mécanique. Une expérience dans l'agroalimentaire (boucherie-charcuterie) et dans les machines d'emballage est un atout majeur
• Compétences : Capacité à travailler en autonomie comme en équipe. Anglais technique (lecture de manuels, échanges avec des fournisseurs).Permis B obligatoire (déplacements fréquents dans le secteur Nord, avec des découchés parfois à la semaine).
• Savoir-être : Esprit d'analyse, force de proposition, et goût pour le terrain.

Bienvenue chez JV La Française

Depuis 1992, JV La Française distribue des matériels à destination de l'industrie agroalimentaire de marques premiums.

Elle propose des matériels adaptés à toute l'industrie et répondant à n'importe quelles étapes de production de chacun des clients, de la préparation, mélange, tranchage, hachage, affinage ou conditionnement sous vide.

En 32 ans d'existence, elle a acquis une solide réputation auprès des clients les plus renommés sur le marché national en misant sur une identité forte. C'est également une entreprise avec des valeurs envers ses collaborateurs telles que l'esprit d'équipe, le respect et la bienveillance qui vous permettront d'évoluer et d'être en constante progression.

Ce sont aussi des valeurs envers ses clients comme l'engagement, l'accompagnement et la proximité afin de créer une relation de confiance.

C'est une entreprise reconnue avec une image de marque valorisée par son expertise technique et la qualité du matériel conseillé et mis en place.

Vous souhaitez rejoindre une équipe solidaire et participer à l'évolution de l'entreprise en vous garantissant un épanouissement personnel ? Nous sommes prêts à vous accueillir.

Le groupe JV est leader dans le métier d’intégrateur de technologies pour l’agro-alimentaire (équipements de production et d’emballage). Il rassemble 115 employés et atteint 40 millions d’euros de chiffre d’affaires annuel.

Le groupe dispose de 5 sites (Mondeville, Fleury-sur-Orne, Flers, Villeneuve-sur-Lot, Mundolsheim) et anime des salariés nomades dans toutes régions françaises.

Fort de plus de 40 ans d’histoire, le groupe JV travaille pour tous les grands comptes de l’agro-alimentaire français, tels que Herta, Fleury-Michon, Sodebo, ou côté boulangerie : Pasquier, Jacquet, Bridor... mais aussi de plus petits acteurs artisanaux.

Infos complémentaires

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une équipe dynamique et humaine. Chez nous, chaque instant important compte : nous célébrons ensemble vos moments clés, qu'il s'agisse de votre anniversaire personnel, professionnel ou Noël.

Nos atouts pour vous :

• Une rémunération entre 38k€ et 42k€ par an
• Équilibre vie pro/perso : Forfait jours (214 jours/an + 10 à 12 RTT)
• Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable
• Prime annuelle de participation
• Mutuelle prise en charge à 70%
• Remboursement des frais de repas (barème URSSAF)
• Chèques cadeaux (190 € pour Noël)

Impact : Participez activement aux décisions stratégiques et voyez vos contributions valorisées.

Les étapes du recrutement :

• Une pré qualification téléphonique d'une quinzaine de minutes
• Un entretien en visio ou en présentiel avec le directeur technique et la chargée de recrutement