TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F - CDI

Accor; Bagnolet; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes d'objectifs

13ème mois après 1 an

Parking gratuit

Indemnité de nourriture

Carte Heartist des avantages Accor

Résumé du poste

Accor recherche un Technicien de maintenance H/F pour son Novotel Paris Est Centre de Conférences. Ce rôle consiste à garantir le bon fonctionnement de toutes les installations de l'hôtel, tout en respectant les normes de sécurité et d'hygiène.

Le candidat idéal aura un diplôme technique, de bonnes compétences en électricité et plomberie, et la capacité à travailler efficacement en équipe. Des avantages tels que primes d'objectifs et parking gratuit sont offerts.

Qualifications

• Niveau Bac Technique & Maintenance requis.
• Exemplarité dans le comportement et l'état d'esprit de la marque.
• Expérience en électricité et plomberie essentielle.

Responsabilités

• Contribuer au bon fonctionnement des équipements et installations techniques.
• Assurer la sécurité et le confort du client.
• Respecter les procédures d'entretien et d'hygiène.

Connaissances

Connaissances en électricité

Compétences en plomberie

Rigueur

Travail en équipe

Capacité d'analyse

Formation

Niveau Bac Technique & Maintenance

Description du poste

Le Novotel Paris Est Centre de Conférence, plus gros porteur de l’Est parisien, rechercheon Technicien de maintenance H/F en CDI. Les 609 chambres spacieuses, les 18 salons, l’amphithéâtre, le bar et le restaurant font de notre établissement un lieu unique qui n’attend que vous!

Missions

Le Technicien de maintenance contribue au bon fonctionnement de la totalité des équipements et installations techniques de l'hôtel, assure le suivi technique et la mise en conformité des chambres, afin d’assurer la sécurité et le confort du client. Il respecte les plannings d’interventions dans tout l’établissement en accord avec le responsable technique, et respecte les procédures en vigueur notamment dans l’entretien du matériel et des espaces.

Principales responsabilités

Techniques métier et Relation client:

• Participe activement au confort des clients en adaptant ses interventions à leurs attentes
• Effectue des petits travaux de remise en état ponctuel, suit le cahier de consignes et règle les imprévus
• Anticipe et remédie à tout dysfonctionnement des installations techniques
• Met en œuvre les plans d'actions correctifs qui lui sont communiqués par son responsable technique
• Suit le plan de maintenance préventive et curative
• Suit les procédures d'hygiène de l'eau
• Applique les procédures et politiques définies par la marque et l’hôtel
• Incarne l’esprit Heartist dans ses interactions avec les clients

Commercial / Vente:

• Connaît les services proposés par l’hôtel, informe le client sur sa demande et l’incite à les utiliser

Gestion:

• Participe à l'optimisation des consommations d'énergie

Management des équipes / implication transverse:

• Travaille en étroite collaboration avec les autres services de l’hôtel

Hygiène / Sécurité des personnes / Environnement:

• Respecte les procédures relatives à la légionellose et à l’amiante
• Veille à la propreté de son lieu de travail et au bon fonctionnement du matériel mis à sa disposition
• Connaît et applique les conduites à tenir afin de veiller à la sécurité des biens et des personnes
• Connait et applique la politique du programme Planet21
• Assure le respect des consignes de sécurité, de sécurité incendie et d’évacuation en collaboration avec le PC sécurité

Compétences requises

• Niveau Bac Technique & Maintenance
• Exemplaire dans sa manière d'être, de faire et incarne l'état d'esprit de la marque
• Bonnes connaissances en électricité, chauffage ainsi que plomberie
• Capacité à travailler efficacement en équipe et sens de l’initiative
• Excellentes compétences organisationnelles, rigueur dans les exercices et méthode
• Capacité à étudier, analyser et interpréter des informations et/ou des activités complexes afin d’améliorer de nouvelles pratiques ou de mettre au point de nouvelles approches

• Primes d'objectifs
• 13ème mois après 1 an d'ancienneté
• Intéressement collectif et participation
• Parking gratuit à disposition
• Indemnité de nourriture et cafétéria du personnel
• Dotation uniforme et pressing à disposition
• Carte heartist permettant de bénéficier des avantages du groupe Accor