Technicien de Maintenance (H/F)

Otis Elevator Co.; Montrouge; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Treizième mois

Couverture santé et prévoyance

Plan d’épargne entreprise

Participation

Véhicule de service

Indemnités de repas

Formations continues

Résumé du poste

Otis, leader mondial du marché des ascenseurs, recherche un technicien de maintenance pour Montrouge (92). Vous effectuerez les visites d’entretien, gérerez un portefeuille d’ascenseurs et interviendrez rapidement pour réparer les pannes, avec une première réparation privilégiée.

Le poste nécessite un permis de conduire et une expérience dans le secteur des ascenseurs, avec des compétences en électricité et en électrotechnique, en équipe ou en autonomie, et une bonne communication sur site.

Qualifications

• Permis de conduire requis.
• Au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs.
• Bonnes compétences en électricité et en électrotechnique.
• Professionnel engagé, la sécurité est la priorité.
• À l'aise dans l’échange et la communication.
• Curieux, adaptable et capable de travailler seul ou en équipe.
• À l'aise avec les outils électroniques et numériques.

Responsabilités

• Effectuer l’intégralité des visites d’entretien et de maintenance des ascenseurs.
• Gérer le portefeuille d’ascenseurs dans la zone géographique définie.
• Réagir rapidement pour réparer les pannes et viser une première réparation.
• Réaliser des réparations mineures pour assurer le fonctionnement.
• Assurer la liaison directe avec le client sur site.

Connaissances

Électricité

Électrotechnique

Communication

Outils

Équipements électroniques

Description du poste

Location: 109 AVE ARISTIDE BRIAND, MONTROUGE - PARIS - SUD, 92120, France

Date Posted: 2026-09-14

Country: France

Aperçu du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d’évolution pour ses employés ?

Otis développe son activité et recherche un technicien de maintenance (H/F) pour l'une de ses entités à située à Montrouge (92).

Votre priorité est d'assurer la sécurité des passagers et des intervenants techniques en entretenant en toute sécurité les ascenseurs et/ou les escaliers roulants.

Au cours d'une journée type, vous devrez :

• Effectuer l’intégralité des visites d'entretien et de maintenance des ascenseurs de votre périmètre d’affectation
• Travailler dans la zone géographique définie, en gérant le portefeuille d'ascenseurs qui s'y trouve.
• Réagir de manière proactive et rapide pour réparer les pannes, en s'efforçant d'obtenir une première réparation.
• Effectuer des réparations mineures pour assurer un fonctionnement continu
• Assurer la liaison directe avec le client sur place afin d'établir une bonne relation de travail.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

• Vous êtes titulaire d'un permis de conduire
• Vous avez au moins 6 mois d'expérience dans le secteur des ascenseurs
• Vous avez de bonnes compétences en électricité et en électrotechnique
• Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité
• Vous êtes à l'aise dans l’échange et la communication
• Vous êtes curieux(se), adaptable et vous savez travailler seul(e) ou en équipe.
• Vous êtes à l'aise avec les outils électroniques et numériques.

Quels sont les avantages ?

Vous vous engagez avec le leader mondial du marché l’ascenseur, un secteur qui ne connait pas la crise.

Nous vous offrons un package complet :

• Treizième mois
• Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise
• Plan d’épargne entreprise
• Participation
• Véhicule de service
• Indemnités de repas
• Autres indemnités liées à votre fonction

À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.

La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [e-mail].

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

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