Technicien de maintenance (H/F)

Otis Elevator Co.; Lamotte-Brebière; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Mutuelle familiale

Véhicule de service

Plan d'Épargne Entreprise

Résumé du poste

Otis Elevator Co. recherche un Technicien de maintenance ascenseurs pour Amiens et la région, afin d'assurer la maintenance préventive et corrective et de garantir sécurité et disponibilité des installations.

Vous travaillerez en autonomie au quotidien, conseillerez les clients et appliquerez les standards de sécurité d'Otis.

Le poste propose un parcours d'intégration, des formations régulières et un véhicule de service.

Qualifications

• Expérience d'au moins 6 mois en maintenance d'ascenseurs ou expérience solide en électrotechnique, maintenance industrielle ou mécanique.
• Maîtrise de l'électricité, de l'électromécanique et des outils de diagnostic.
• Rigueur et vrai sens du service.
• Connaissance des règles cardinales de sécurité.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Assurer la maintenance préventive et curative pour assurer fiabilité et durée des installations.
• Réaliser dépannages et interventions rapides avec diagnostic précis et résolution efficace.
• Procéder aux actions correctives pour garantir sécurité, confort et disponibilité.
• Conseiller les clients et être l'ambassadeur OTIS sur le terrain.
• Appliquer les standards de sécurité d'OTIS, parmi les plus exigeants du marché.

Connaissances

Maintenance d'ascenseurs

Électrotechnique

Électromécanique

Outils de diagnostic

Sens du service

Description du poste

Location: 184 RUE STEPHANE HESSEL, CAMON, 80450, France

Aperçu du poste

À Amiens, nos équipes entretiennent et modernisent un parc varié, stratégique et en pleine évolution. Vous rejoignez une équipe solide, reconnue pour son expertise, dans une région où la mobilité verticale est essentielle au quotidien des usagers. Votre objectif sera de veiller au bon fonctionnement des appareils, ainsi que garantir la sécurité et la performance des ascenseurs.

Au cours d'une journée type, vous devrez :

• Assurer la maintenance préventive et curatives pour assurer la fiabilité et prolonger la durée de vie des installations.
• Réaliser les dépannages et interventions rapides, avec un diagnostic précis et une résolution efficace.
• Procéder aux actions correctives pour garantir sécurité, confort et disponibilité.
• Rassurez, conseillez les clients - vous êtes l'ambassadeur OTIS sur le terrain.
• Appliquer les standards de sécurité d'OTIS, parmi les plus exigeants du marché.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

• Une expérience d'au moins 6 mois en maintenance d'ascenseurs ou une expérience solide en électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique…
• Une maîtrise de l'électricité, l'électromécanique et des outils de diagnostic.
• De la rigueur et un vrai sens du service.
• Une connaissance des règles cardinales de sécurité.
• Être titulaire du permis B.

Quels sont les avantages ?

Chez OTIS, vous bénéficiez d'un package attractif et d'une trajectoire d'évolution réelle.

Avantages & rémunération

• 13 mois
• Participation + Plan d'Épargne Entreprise
• Prime (ancienneté, résultats, cooptation)
• Indemnités (repas/déplacement, salissure…)
• Jours de congé supplémentaires
• Mutuelle familiale
• Avantages Comité d'Entreprise (CSE)
• Véhicule de service

À votre arrivée

• Un parcours d'intégration complet
• Des formations régulières
• L'accompagnement d'experts techniques
• L'accès aux technologies OTIS les plus avancées

Notre priorité : votre sécurité

Matériel adapté, formations régulières, procédures exigeantes : tout est mis en oeuvre pour garantir votre sécurité au quotidien.

Prêt(e) à faire monter votre carrière ?

Si vous recherchez un poste où technique, autonomie et sécurité sont réellement valorisées, ce rôle est fait pour vous.

Postulez dès aujourd'hui et construisons ensemble l'avenir de la mobilité verticale.

Otis is an Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [e-mail].