Technicien de Maintenance H / F

Hexagon Recrutement; Caen; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un cabinet de recrutement recherche un Technicien de Maintenance / Régleur H/F en CDI dans une entreprise familiale à Caen. Le candidat doit avoir des compétences solides en électrotechnique et en mécanique, et être capable d'effectuer la maintenance des équipements de production. Une première expérience en environnement industriel est un atout. Des habilitations électriques sont requises.

Qualifications

• Expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel.
• Habilitations électriques à jour (type BR, B1V, etc.) obligatoires.

Responsabilités

• Effectuer la maintenance corrective et préventive des équipements.
• Participer à des projets techniques et améliorer les installations.

Connaissances

Connaissances en électrotechnique

Diagnostic et dépannage

Lecture de plans techniques

Connaissances en mécanique

Maîtrise des outils de GMAO

Formation

Bac Pro / BTS / DUT en Maintenance industrielle

Description du poste

Fondé à Lille en 2019 et Nantes en 2020, le cabinet de recrutement Hexagon se distingue autant par ses outils que par la façon de travailler de ses consultants. En effet, nous mettons tout en œuvre afin de vous orienter et de vous accompagner dans des processus de recrutement où vous serez en adéquation avec votre potentiel futur manager et entreprise.

À propos de notre client

Hexagon accompagne une belle entreprise dans le cadre d’un départ à la retraite, pour le recrutement d’un Technicien de Maintenance / Régleur H / F en CDI. Notre client est société à l’esprit familial, spécialisée dans l'emballage, située à l’ouest de Caen (14).

À propos du poste

Technicien de Maintenance / Régleur H / F en CDI

Missions principales

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur l'ensemble des équipements de production afin de garantir leur bon fonctionnement et leur disponibilité. À ce titre, vos missions sont les suivantes :

Maintenance corrective :

• Diagnostiquer les pannes sur les équipements de production (électriques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques).
• Réaliser les interventions de dépannage dans les meilleurs délais afin de minimiser les arrêts de production.
• Intervenir sur les équipements en panne, analyser les causes de dysfonctionnement et effectuer les réparations nécessaires.

Maintenance préventive :

• Exécuter les opérations de maintenance préventive selon le plan défini.
• Planifier les entretiens périodiques, en lien avec la production et le service maintenance.
• Participer à la mise à jour des plans de maintenance et des procédures associées.

Réglage et mise au point :

• Réaliser les réglages lors des changements de formats ou de séries.
• Vérifier la conformité des machines après intervention et valider leur bon fonctionnement avant redémarrage.

Documentation & Suivi :

• Mettre à jour le carnet d’entretien des équipements (interventions réalisées, pièces remplacées, anomalies constatées, etc.).
• Élaborer ou modifier les plans techniques (mécaniques ou électriques) suite aux interventions.
• Renseigner les interventions dans l’outil GMAO.

Projets techniques & améliorations :

• Participer à l’intégration de nouveaux équipements ou systèmes sur les machines existantes.
• Contribuer aux actions d’amélioration continue visant à fiabiliser les installations et améliorer la performance industrielle.

L'expérience attendue

👤 Profil recherché :

• Formation : Bac Pro / BTS / DUT en Maintenance industrielle, Electrotechnique, Mécanique ou équivalent.
• Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire en environnement industriel est un atout.

Compétences techniques requises :

• Solides connaissances en électrotechnique, mécanique, automatisme, pneumatique.
• Maîtrise de la lecture de plans techniques (schémas électriques, plans mécaniques).
• Maîtrise des techniques de diagnostic et de dépannage.
• Aisance avec les outils informatiques de GMAO.

Habilitations :

Habilitations électriques à jour (type BR, B1V, etc.) obligatoires.

Qualités personnelles :

• Autonomie, rigueur, sens de l'analyse.
• Réactivité et capacité à gérer les priorités.
• Esprit d’équipe et communication efficace avec les opérateurs et les autres services.