Technicien de maintenance en électricité

AGE SAS; Hérouville-Saint-Clair; Sur place; Confidentiel; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en électricité recherche un Technicien de maintenance en électricité à Hérouville-Saint-Clair. Vous serez responsable de l'entretien et de la réparation des installations électriques, tout en respectant les normes de sécurité. Le poste exige une expérience d'au moins 2 ans et un permis de conduire B. Des déplacements dans la région sont à prévoir. Cette position offre des bénéfices compétitifs, comme un véhicule de service et des primes annuelles.

Prestations

Véhicule de service

Prime annuelle

Mutuelle santé

Heures supplémentaires majorées

3 semaines de congés consécutifs

Qualifications

• Permis de conduire B obligatoire.
• Une expérience d'au moins 2 ans à ce poste.
• Habilitations électriques (B1, BR, B0 ..) souhaitées.

Responsabilités

• Effectuer des travaux de maintenance électrique.
• Mise en place de chemin de câble et conduits.
• Tirer des câbles et raccorder des appareils électriques.

Connaissances

Lecture de plans et schémas électriques

Maîtrise des normes de sécurité

Techniques de maintenance électrique

Organisation et rigueur

Autonomie

Polyvalence

Formation

CAP, BEP, Bac pro ou équivalent

Outils

Outillage électroportatif

Description du poste

Technicien de maintenance en électricité, Hérouville-Saint-Clair

Hérouville-Saint-Clair, France

AGE Electricité

Société humaine et reconnue, spécialisée dans le secteur de l’électricité bâtiment, tertiaire, GMS et restauration rapide souhaite recruter de nouveaux talents afin de poursuivre son développement et l’accroissement de son domaine d’activité.

Effectuer les travaux de maintenance, les dépannages chez nos clients dans la région normandie / Bretagne / parisienne. Déplacements occasionnels.

• Mise en place de chemins de câble, conduits et fourreaux (Tertiaire).
• Tirage de câbles, avec pose et raccordement de boîtes de dérivation (Tertiaire).
• Pose et raccordement de tableaux électriques TGBT et de Tableaux divisionnaires (Tertiaire).
• Pose et raccordement d’appareillages, éclairages, prises, BAES…(Tertiaire).
• Mise en service et essais dans le respect des consignes et des règles de sécurité (Tertiaire).

Vos interlocuteurs :

Votre chef de chantier

Votre conducteur de travaux

Votre chargé d’affaires

Votre chef d’entreprise

Différents corps d’état.

Vos compétences :

Savoir lire et exploiter des plans et schémas électriques

Maîtriser les normes de sécurité et les règlements techniques.

Maitrise des techniques de son métier.

Respecter les délais stricts

Vos qualités :

• Vous avez le goût du travail bien fait.
• Vous aimez travailler en équipe.
• Vous êtes organisé, précis et rigoureux.
• Vous êtes autonome et respectueux
• Vous êtes polyvalent et dynamique.
• Vous savez vous adapter pour faire face à des situations variées.

Evolution professionnelle : Avec de l’expérience et des objectifs communs avec la direction, vous pouvez accéder au poste de chef de chantier.

Vos compétences

Vous possédez :

• Permis de conduire B, valable et à jour, obligatoire.
• CACES 3A ET B (facultatif)
• Habilitations électriques (B1, BR, B0 ..)
• Niveau d’étude, CAP, BEP, Bac pro ou équivalent (facultatif).
• Une expérience d’au moins 2 ans à ce même poste.
• Outillage de bonne qualité.

Les avantages du poste :

• Déplacements effectués sur 4 jours (Week-ends de 3 jours).
• Véhicule de service (suivant votre domicile) équipé d’outillage électroportatif de bonne qualité.
• Mise à jour des formations acquises ou à obtenir (habilitations et recyclage électrique, visites médicales, CACES, SST…)
• Mise à disposition et port OBLIGATOIRE des EPI fournis (casque, visière, coquilles anti bruit, harnais si CACES, chaussures de sécurité, tenue de travail...)
• Une prime annuelle selon le résultat pouvant aller jusqu’à 1 mois de salaire.
• Frais de déplacement payés en début de semaine
• Heures de transport rémunérées à 50% pour les grands déplacements.
• Prime de trajet, si chantier en dehors de grand déplacement.
• Prime de transport, si déplacement par vos propres moyens de locomotion.
• Prime d’outillage mensuelle
• Prime de paniers
• Heures supplémentaires majorées
• Mutuelle santé
• 3 semaines consécutives de congés l’été, soit juillet, soit août, en alternance d’une année sur l’autre.
• 4 éme semaine à prendre semaine 51 ou 52 en alternance d’une année sur l’autre.5 éme semaine à votre bon vouloir entre fin janvier et fin avril.