N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
SPIEgroup recrute un Technicien de maintenance électromécanique / CVC à Lyon. Le candidat idéal doit avoir au moins 3 ans d'expérience dans le domaine et être prêt à intervenir sur différentes installations.
Le poste offre un contrat à durée indéterminée et implique des responsabilités variées allant de la maintenance préventive à la gestion des relations clients. Vous intégrerez une équipe dynamique dans un secteur en pleine évolution.
Des avantages tels qu'un 13ème mois, un véhicule de service et des primes sont également proposés.
Technicien de maintenance électromécanique / CVC - Lyon H/F
Durée indéterminée
Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)
Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.
Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain : Technicien de maintenance électromécanique / CVC à Lyon H/F
Vous serez affecté à notre agence de Beynost (01) et interviendrez sur nos différents contrats sur le département du Rhône.
Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 3 ans, alors rencontrons-nous rapidement !
Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.
Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.
Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, véhicule de service, primes, actionnariat salarié, avantages CSE…
Ce poste est soumis à l'astreinte.
Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, LYON
3 ans ou plus
Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.
Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité. Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.