Technicien de maintenance électricité H/F

Snef; Joué-lès-Tours; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Panier repas

Primes : participation aux bénéfices

Prévoyance santé

Véhicule de service

Prime vacances 30%

CSE chèques cadeaux

Plan d’épargne groupe

Cooptation 500€

Résumé du poste

Snef Maintenance Tours recherche un technicien de maintenance itinérant pour intervenir sur des sites tertiaires.

Vous assurerez la fiabilité des équipements, réaliserez la maintenance préventive et dépannerez les installations électriques et électrotechniques en respectant les procédures. Vous évoluerez au sein d’une équipe dynamique et bénéficierez d’opportunités de développement professionnel.

Qualifications

• Formation technique exigée (Bac Pro, BTS ou DUT en Maintenance Génie électrique).
• 3–5 ans d’expérience dans un poste similaire est souhaitée.
• Bonne connaissance des installations électriques et des systèmes de contrôle-commande.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations tertiaires sur site client.
• Intervenir rapidement pour dépanner les équipements électriques et électrotechniques.
• Proposer des améliorations pour optimiser la performance des installations et limiter les pannes futures.
• Travailler en équipe avec les autres techniciens et respecter le cahier des charges du contrat de maintenance.
• Documenter chaque intervention dans l’outil GMAO et assurer un suivi rigoureux des actions.

Connaissances

Esprit d'analyse

Esprit d'équipe

Organisation

Autonomie

Formation

Bac Pro Maintenance Génie électrique

BTS Maintenance électrique

DUT Maintenance Génie électrique

Outils

GMAO

Description du poste

Snef !

120 ans Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

Bienvenue chez Snef !

8 230 talents | 30 pays | 1 Md€ de CA | 120 ans

Alors rejoignez la boucle,branchez vousà notre équipe!

Votre agence et votre future équipe

Rejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Tours, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

Vos futures missions

Plongé(e) en itinérance sur des sites tertiaires, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

• Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.


• Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes électriques, électrotechniques…


• Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.


• Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.


• Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

Profil recherché

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :

• Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

Vous maîtrisez les domaines clés :

• Courant fort : TGBT, Tableaux, armoires, luminaires, prises, interrupteurs...


• Courant faible : SSI, BAES, contrôles d'accès, vidéosurveillance, interphonie...


• Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.


• Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

• Panier repas


• Primes: participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primesvariables annuelle


• Prévoyance santé


• Véhiculede service (selon profil)


• Prime vacances: 30 % de l’indemnité de congés payés


• CSE: chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements


• Plan d’épargne groupe


• Cooptation de500 €(sous conditions)