Technicien de maintenance CFO - AULNAY SOUS BOIS H/F

SPIEgroup; Saint-Denis; Sur place; EUR 22 000 - 31 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13e mois

Primes sur les congés payés

Participation et actionnariat salarié

Résumé du poste

SPIE Facilities recherche un Technicien de Maintenance Courant Fort pour intervenir sur des installations électriques dans des bâtiments tertiaires, industriels ou hospitaliers. Vous serez attaché au Responsable de Site et garantirez la fiabilité des équipements et le respect des règles de sécurité.

Profil: 3 ans minimum, habilitations à jour, maîtrise des schémas électriques et esprit d'équipe. Lieu: Île-de-France, Saint-Denis/SAINT-OUEN, poste en atelier et sur site.

Qualifications

• Expérience en maintenance électrique courant fort exigée.
• Habilitations électriques à jour (B2V/BR/BC/H2V selon profil).
• Connaissances des installations BT et idéalement HTA.
• Maîtrise de la lecture de schémas électriques.
• Sens du service, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
• Connaissance BT/TBT et consignations HT (si applicable).

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et corrective sur les installations électrique courant fort.
• Assurer les dépannages sur TGBT, armoires, disjoncteurs et transformateurs.
• Réaliser les contrôles réglementaires et les essais périodiques.
• Effectuer les petits travaux électriques et les améliorations.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions.
• Garantir la traçabilité des interventions via les outils GMAO.
• Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
• Contribuer à la continuité de fonctionnement des installations critiques.
• Proposer des pistes pour améliorer les performances énergétiques.

Connaissances

Maintenance électrique courant fort

Lecture de schémas électriques

Autonomie

Rigueur

Esprit d'équipe

Formation

Diplôme d'enseignement secondaire (BAC ou équivalent) / BE

Description du poste

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)

Type de contrat

Durée indéterminée

Nature de contrat

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Viens chez nous si ça te branche de contribuer à la performance dubâtiment de demain. Si tu as la fibre audacieuse et un hautdébit de passion, deviens notre prochain :

attaché(e) au Responsable de Site ou au Responsable d'Affaires, tu interviens sur des installations électriques au sein de bâtiments tertiaires, industriels ou hospitaliers.

Chez SPIE Facilities, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Courant Fort contribue au quotidien à la fiabilité et à la continuité de service des installations techniques

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques courant fort.
• Assurer les dépannages sur les équipements électriques : TGBT, armoires électriques, disjoncteurs, transformateurs, groupes électrogènes, onduleurs, systèmes de distribution électrique, etc.
• Réaliser les contrôles réglementaires et les essais périodiques des installations.
• Effectuer les petits travaux électriques et les travaux d'amélioration.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
• Garantir la traçabilité des interventions via les outils de GMAO.
• Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
• Assurer la continuité de fonctionnement des installations critiques du site.
• Être force de proposition pour améliorer les performances énergétiques et la fiabilité des équipements.

Votre profil

Notre proposition est idéale pour toi si :

• Tu aimes travailler dans le monde de la maintenance,
• Tu as un haut débit de passion pour nos métiers,
• Tu as envie de diversité dans ton métier,
• Tu as la fibre audacieuse

Ainsi rencontrons nous rapidement!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas ton unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes de 30% sur les 4 semaines principales de congés payés, un système de participation et d’actionnariat salarié.

Localisation du poste

Europe, France, Ile de France, SAINT-OUEN

Lieu de travail

Aulnay-sous-Bois

Niveau d'étude recherché

C-Diplôme d'enseignement secondaire ( BAC ou équivalent ) (FR) / 3ième degré de l’enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Connaissances techniques souhaitées

• Expérience significative en maintenance électrique courant fort.
• Habilitations électriques à jour (B2V, BR, BC, H2V selon profil).
• Connaissances des installations BT et idéalement HTA.
• Maîtrise de la lecture de schémas électriques.
• Sens du service, autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
• Connaissance BT/ TBT
• HT connaissance des consignations

Langue(s) de travail

Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)

Informations générales

Entité

Filiale française du groupe SPIE, leader européen des services multi-techniques dans les domaines de l'énergie et des communications, SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments et au Facility Management, sur l'ensemble du périmètre national. Elle compte 2 600 collaborateurs qui interviennent depuis 65 implantations.

Unir nos différences : SPIE s'engage à promouvoir la diversité.

Le recrutement de collaborateurs en situation de handicap constitue un axe important de notre politique RH.