Technicien de maintenance assainissement

Ml Thierache; France; Hybrid; EUR 26.000 - 36.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Proch’Emploi Thiérache et Serre recherche un technicien de maintenance assainissement H/F pour une collectivité du Rozoy sur Serre. Vous assurerez le fonctionnement des 4 stations d’épuration et du réseau, avec mission polyvalente et contact avec les usagers.

Rattaché au responsable de service, vous effectuerez la maintenance électromécanique et hydraulique, réaliserez des tests, prélèvements et suivis, et participerez à l’amélioration continue des process, avec véhicule et horaires flexibles.

Qualifikationen

• BAC+2 dans les métiers de l’eau, de la maintenance ou équivalent.
• Autonomie, rigueur et sens de l’initiative.
• Compétences techniques et capacité à travailler sur le terrain.

Aufgaben

• Maintenance et optimisation des équipements des stations et réseau.
• Réalisation de tests, prélèvements et suivi de l’autosurveillance.
• Maintenance de la piscine intercommunale et gestion des réactifs.
• Gestion des stocks et respect des normes.

Kenntnisse

Autonomie

Rigueur

Sens de l’initiative

Expertise technique

Curiosité

Travail de terrain

Ausbildung

BAC+2 dans les métiers de l’eau, de la maintenance ou équivalent

Tools

Word

Excel

Acces

SIG

Jobbeschreibung

Technicien de maintenance assainissement

La plateforme Proch’Emploi Thiérache et Serre recherche pour une collectivité du secteur de Rozoy sur Serre, un technicien de maintenance assainissement H/F.

Le technicien de maintenance travaillera au sein d’un service qui exploite 4 stations de traitement des eaux usées, 47,5 km de réseau ainsi qu’une piscine intercommunale ouverte en période estivale.

Ce que nous vous propose ?

• Un poste évolutif, avec des formations régulières (habilitation électrique, CATEC, AIPR, habilitation Chlore etc.).
• Des missions variées, alliant technique, terrain et contact avec les usagers.
• Bref, un poste complet, avec beaucoup de polyvalence, une liberté d’organisation de travail, pas de déplacements hors de la Communauté de Communes, une proximité d’intervention donc, moins de stress et surtout un poste avec une utilité sociale et sociétale indéniable !

Vos missions, variées et concrètes :

Sous la responsabilité du responsable de service, vous serez le/la garant(e) du bon fonctionnement des installations d’assainissement collectif et de la qualité du service rendu aux abonnés. Vos responsabilités incluront :

1. Maintenance et optimisation des équipements
   • Intervention sur des équipements électromécaniques, électriques, hydrauliques et électroniques (pompes, automates, postes de télégestion, etc.).
   • Réparation, remplacement et optimisation des installations.
   • Nettoyage régulier des équipements (dégrilleurs, canaux, racleurs, etc.).
   • Gestion des stocks de pièces de rechange et de consommables.
2. Suivi de l’exploitation et respect des normes
   • Réalisation de tests de fonctionnement et réglages des 4 stations de traitement.
   • Prélèvements et échantillonnage des eaux et des boues, suivi de l’autosurveillance.
   • Surveillance des réseaux séparatifs et unitaires, suivi du programme de curage préventif.
   • Remplissage des fichiers de suivi et participation à l’amélioration continue des process.
3. Exploitation de la piscine intercommunale (saison estivale)
   • Mise en service, arrêt et maintenance des équipements.
   • Maintenance courante de l’ensemble des équipements, hydraulique, électrique et mécanique
   • Gestion des stocks de réactifs et suivi des consommations (électricité, eau, fuel).
   • Manipulation des bouteilles de chlore gazeux et réglage traitement d’eau.

Profil recherché :

• Formation : BAC+2 dans les métiers de l’eau, de la maintenance ou équivalent (expérience vivement appréciée).
• Compétences : Autonomie, rigueur, sens de l’initiative, expertise technique, curiosité et aptitude au travail de terrain.
• Outils : Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Acces), connaissance en SIG.
• Permis B obligatoire (véhicule de service).

Détails contractuels

CDD (Contractuel, CDD 1 (évolutif titulaireisation))

Temps plein, Travail de journée, horaires flexibles.

Astreintes de WE et jour férié une à deux fois par mois (avec véhicule de service)

Démarrage souhaité le 01/10/2026

Véhicule de service et d’intervention réservé

Téléphone de service et pc portable

Selon grille indiciaire d’adjoint à technicien, selon profil et expérience + régimes indemnitaires ( primes).

Déplacements à prévoir