Technicien de maintenance - Agent d'exploitation Assainissement - Electromécanicien (H/F)

Etablissements Publics de Coopération Intercommunale; Villiers-Saint-Frédéric; On-site; EUR 24,000 - 29,000; Full time

Benefits offered by this job

13e mois

Tickets restaurant

Congés annuels 25 jours

Mutuelles Santé

Job summary

La société Etablissements Publics de Coopération Intercommunale recherche un technicien polyvalent pour l’exploitation et la maintenance des stations d’épuration et des postes associés dans l’Île-de-France. Le candidat assurera le suivi des bilans, le contrôle des installations et veillera au respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Rémunération statutaire avec 13e mois et tickets restaurant, 25 jours de congés annuels, missions ponctuelles et polyvalence demandée.

Qualifications

• Compétences en électricité et en maintenance électromécanique.
• Connaissance du traitement de l’eau et des réseaux.
• Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité.
• Conduite et permis de conduire indispensable.

Responsibilities

• Organiser l’exploitation quotidienne de la station d’épuration et de la production de biogaz.
• Réaliser les tâches d’exploitation et de maintenance préventive et curative sur des ouvrages électromécaniques.
• Réaliser les diagnostics de dysfonctionnements et le reporting des interventions.
• Mettre à jour la documentation technique et saisir les informations dans les bases de données.

Skills

Électricité

Maintenance électromécanique

Hygiène et sécurité

SOFREL

TOPKAPI

Tools

SOFREL

TOPKAPI

Job description

Service: secteur Collecte

Exploitation de la station d’épuration de Villiers St Frédéric

• Organiser l’exploitation quotidienne de la station d’épuration et de la production de biogaz
• Réaliser les tâches d’exploitation, de maintenance préventive et curative sur des ouvrages électromécaniques
• Réaliser les diagnostics de dysfonctionnements sur les ouvrages électromécaniques
• Réaliser des bilans d’activité et saisir les informations dans les différentes bases de données informatiques
• Mettre à jour la documentation technique (GMAO, schémas électriques, analyses fonctionnelles, plans)
• Réaliser le reporting des interventions
• Respect des règles de sécurité

Assistance à l’entretien et à l’exploitation des équipements électromécaniques du SIARNC

• Suivi du fonctionnement des stations de pompage (analyse des bilans quotidiens et mensuels)
• Suivi des opérations de curage des postes
• Suivi et analyse des bilans quotidiens et mensuels des STEP
• Réalisation et suivi de la maintenance préventive des équipements électromécaniques des postes et des STEP extérieures.
• Suivi des prestations de contrôles périodiques
• Réalisation des petits travaux d’entretien et de mise en conformité
• Saisie quotidienne des registres d’exploitation
• Mise à jour des fiches techniques des sites
• Diagnostic de pannes et maintenance de premier niveau
• Gestion du stock de pièces détachées et des équipements de secours

Missions ponctuelles

• Renfort ponctuel du service réseau de collecte (binôme lors de contrôles de branchement et ANC) ,
• Réalisation d’astreintes sur les réseaux d’assainissement et les stations d’épuration du SIARNC (environ 10 semaines par an) .

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale: Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise

Profil recherché

Qualifications et compétences requises:

• Compétences en électricité et en maintenance électromécaniques,
• Connaissance du traitement de l’eau,
• Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité
• Permis de conduire indispensable.

Profil du candidat recherché:

• Technicien, agent de maîtrise, adjoint technique principal titulaire ou contractuel,
• Rigoureux, autonome et polyvalent
• Capacité de rendre compte de ses actions de manière précise et efficace
• La connaissance des logiciels métiers tels que SOFREL et TOPKAPI serait un atout.

Ce que nous vous offrons:

• Rémunération statutaire avec 13ème mois, primes et tickets restaurant,
• 25 jours de congés annuels et 13 ARTT,
• Participation aux mutuelles prévoyance et santé du syndicat

Présentation de Etablissements Publics de Coopération Intercommunale

• 16 communes totalisant 27.000 habitants
• 9 stations d'épuration (42 000 EH)
• 42 postes de refoulement
• 208 km de réseaux de collecte eaux usées

Effectifs: 16 agents

Rémunération statutaire, IFSE mensuel, CIA, 13ème mois, tickets restaurant, temps de travail hebdomadaire 37, 5 heures, adhésion au CNAS.