.Technicien d'Exploitation Chaud - Froid - Angers H / F

Dalkia; Angers; Sur place; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services énergétiques recherche un technicien CVC pour assurer la maintenance de ses installations. Vous serez responsable de la maintenance et du diagnostic des systèmes sur les sites clients, avec 5 ans d'expérience en électricité ou CVC requis. Des avantages attractifs tels qu'un 13e mois et des RTT sont offerts.

Prestations

13e mois

Prime vacances

Mutuelle

Véhicule de service

Comité d’entreprise

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en maintenance dans le domaine de l'électricité ou du CVC.

Responsabilités

• Assurer la maintenance des installations CVC sur les sites clients.
• Diagnostiquer l’origine des dysfonctionnements.
• Rédiger comptes rendus d’intervention.
• Assurer le reporting interne‑externe.

Connaissances

Bonne culture sécurité

Autonomie

Sens du service

Astreinte

Formation

Bac ou équivalent dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques

Description du poste

Vous avez pour principales missions :

• Assurer la maintenance des installations CVC (froid, chauffage, ventilation, climatisation) sur les sites clients (diffus habitat tertiaire)
• Diagnostiquer l’origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées,
• Rédiger vos comptes rendus d’intervention,
• Assurer le reporting interne‑externe de votre activité,
• Réaliser vos interventions en respectant les règles et les procédures.

Ce que nous attendons de vous :

Issu d’une formation à minima Bac ou équivalent dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques, vous possédez au moins 5 ans d’expérience en maintenance dans le domaine de l’électricité, du CVC.

Les compétences et qualités attendues pour réussir à ce poste :

• Bonne culture sécurité. Connaissance des risques liés aux installations et à l’exécution des missions
• Autonomie
• Sens du service
• Astreinte

Ce que vous attendez probablement de nous :

• Un accompagnement sur‑mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
• Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous !
• Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
• Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !

Vos avantages :

Un 13e mois et une prime vacances, la possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT, mutuelle, prévoyance, comité d’entreprise, CET, intéressement, participation, véhicule de service