Technicien CVC H/F

Crit; Fougères; Sur place; EUR 19 286 - 22 041; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Logement via FASTT

Garde d'enfant

Acompte de paie hebdomadaire

CSE : cartes cadeaux

Remboursement chèques vacances

Dématérialisation des documents via My

Résumé du poste

CRIT Fougères recrute un Technicien CVC H/F pour des interventions sur les installations CVC d'un site industriel situé à Fougères. Travail en journée avec astreintes et rémunération horaire selon profil.

Vous êtes issu d’un Bac Pro ou BTS génie climatique avec une expérience d’environ 3 ans, maîtrisant le froid, la combustion, l’électricité et la régulation. Le poste est intérimaire sur 6 mois, à Fougères.

Qualifications

• Formation Bac Pro ou BTS en génie climatique (ou équivalent).
• Expérience souhaitée dans le domaine CVC et sur des installations industrielles.

Responsabilités

• Conduire, entretenir et dépanner les installations CVC (climatiseurs, groupes froid, chaufferies).
• Assurer la disponibilité et la continuité des services des installations.
• Garantir la traçabilité des interventions et la circulation des informations à la hiérarchie.

Connaissances

Rigueur

Autonomie technique

Polyvalence

Formation

Bac Pro ou BTS génie climatique

Description du poste

POSTE

Technicien CVC H/F

DÉSIGNATION

CRIT Fougères recrute un Technicien CVC H/F pour des interventions sur les installations CVC d'un site industriel situé à Fougères.

MISSIONS AU QUOTIDIEN

• Assurer la conduite, la maintenance et les dépannages des installations CVC tels que climatiseurs, groupes froid, chaufferies
• Assurer la disponibilité des installations et la continuité de service
• Assurer la bonne traçabilité des interventions ainsi que la bonne circulation des informations auprès de votre hiérarchie
• Respecter la réglementation sur les fluides frigo ainsi que l'ensemble des règles et procédures en vigueur au sein de l'entreprise
• Assurer le service d'intervention d'urgence

HORAIRES

de journée / Astreintes

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES CRIT

• Taux Horaire : selon profil et expérience
• IFM 10% de la rémunération totale brut
• ICCP 10% de la rémunération totale brut
• Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment
• Acompte de paie hebdomadaire si besoin
• Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances
• Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant
• Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire) avec l'application My Crit

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

• 1er échange téléphonique avec Delphine, Valentine ou Maëva
• Entretien en agence
• Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
• Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
• Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif

PROFIL

• De formation Bac Pro ou BTS en génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie de 3 ans vous permettant d'être autonome sur un poste de technicien d'exploitation chaud et froid. Vous maîtrisez donc le froid, la combustion, l'électricité (y compris HT), l'hydraulique, la régulation et l'automatisme.

QUALITÉS PRINCIPALES

• Rigueur, autonomie technique, polyvalence
• Culture service, culture du résultat et culture de la sécurité
• Travail en équipe

TYPE DE CONTRAT

Intérim - 6 Mois

CONTRAT DE TRAVAIL

Durée du travail

Travail en journée

SALAIRE

• Salaire brut : Horaire de 14.0 Euros à 16.0 Euros

EXPÉRIENCE

• Expérience exigée Cette expérience est indispensable

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES

• Qualification : Ouvrier spécialisé
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire