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SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, recherche un Technicien d'études en électrique industrielle près d'Annecy. Vous concevez des études, dimensionnez les câbles et réalisez les schémas électriques avec See Electrical, Autocad et Caneco.
Poste en CDI à Seynod (Annecy) avec 39h + 10 RTT et déplacements chez les clients. Rémunération à négocier selon profil et expérience.
Présentation de la société
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.
La société, créée en 1967, a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui plus de 600 collaborateurs répartis sur 5 agences.
Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.
Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.
En périphérie d'Annecy, au coeur des montagnes environnantes, nous recrutons notre futur(e) Technicien(e) d'études en électricité industrielle.
Rejoignez-nous, au sein de notre agence de Seynod.
Au sein de notre bureau d'études, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Titulaire d'un BAC+2 à BAC+3 en Génie électrique (électrotechnique, automatisme), vous bénéficiez d'une première expérience significative en bureau d'études de 3 ans.
Vous maîtrisez les outils de CAO / DAO et de dimensionnement comme See Electrical, Autocad, Caneco, et disposez de solides connaissances en BT.
Des déplacements chez nos clients industriels en Savoie et Haute-Savoie sont à prévoir.
Permis B+ véhicules indispensables (accès par les transports en commun, impossible)
Votre polyvalence, votre réactivité et votre rigueur technique seront les principaux atouts pour mener à bien vos missions.
Ce poste est à pourvoir en CDI près d'Annecy (74) sur une base hebdo de 39h + 10 RTT.
Le montant de la rémunération est à négocier en fonction de votre profil et de votre expérience. Elle sera composée d'une partie fixe + part variable (intéressement, participation) + avantages (paniers repas et / ou déplacements, CE, mutuelle, prévoyance).
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