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Une entreprise spécialisée en ingénierie cherche un Technicien.ne en infiltrométrie et performance des bâtiments en CDI à Saint-Priest. Vous serez responsable d'inspections détaillées, de mesures d'étanchéité et de la rédaction de rapports techniques. Avec un minimum de BAC +2 et trois ans d'expérience en infiltrométrie, ce rôle offre des opportunités de développement et des avantages tels qu'un 13ème mois et des tickets restaurant. Le travail se fait principalement sur site avec des déplacements prévus.
Apave recherche un Technicien.ne en infiltrométrie et performance des bâtiments en CDI.
Au sein de l'agence Infrastructures & Construction basée à Lyon, l’équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d’exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au cœur des territoires.
Vos missions quotidiennes consistent à aider nos clients à prévenir les risques, à gérer leurs enjeux réglementaires, techniques et économiques afin de valoriser leur patrimoine.
En tant que Technicien.ne en infiltrométrie & performance des bâtiments, vous gérez vos projets de A à Z : planification des interventions, réalisation d’opérations sur le terrain et délivrance des livrables de fin de chantier.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
A terme et selon vos aspirations, vous aurez la possibilité de combiner ces missions à un rôle de spécialiste thermique et/ou acoustique pour accompagner les Ingénieurs en Contrôle Technique de Construction.
Parlons de vous !
D’abord, votre cursus : De formation BAC +2 à minima, vous disposez d’au moins trois ans d’expérience en mesure d'étanchéité à l’air des bâtiments et réseaux et disposez de la qualification QUALIBAT 8711.
De bonnes connaissances en infiltrométrie du bâtiment et une capacité à lire les documents techniques de la construction (plans, pièces écrites, études) sont attendues sur ce poste.
Les plus
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu’un groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d’accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
1. Faites-vous connaître. Postulez.
2. Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
3. Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
4. Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !