Technicien atelier H/F

SOFIMA; Valenciennes; Sur place; EUR 26 784 - 29 016; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

RTT

Primes annuelles

Participation aux bénéfices

Résumé du poste

SOFIMA recherche un technicien atelier H/F à Valenciennes, spécialisé dans la manutention et l'élévation. Vous serez chargé d'effectuer des contrôles et entretiens périodiques, identifier des problèmes techniques, et garantir la qualité des interventions.

Le candidat doit avoir un BEP/CAP en maintenance des matériels et 2 à 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Le contrat est en CDI avec une rémunération entre 2400€ et 2600€ bruts, incluant plusieurs primes et RTT.

Qualifications

• Minimum 2/3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la manutention ou de l'automobile.
• Savoir-être : observateur(trice), autonome, rigoureux(se).

Responsabilités

• Effectuer des contrôles généraux et des entretiens périodiques selon la planification établie.
• Identifier et analyser les problèmes techniques.
• Proposer des solutions adaptées aux contraintes spécifiques de chaque intervention.

Connaissances

Connaissances en mécanique

Hydraulique

Esprit d'équipe

Autonomie

Rigueur

Formation

BEP/CAP en maintenance des matériels

Description du poste

Proch'Emploi recherche pour une société spécialiste de la manutention et de l'élévation, un technicien atelier H/F. Vous interviendrez sur des marques comme MANITOU, TOYOTA MATERIAL HANDLING et TAKEUCHI.

Responsabilités

• Effectuer des contrôles généraux et des entretiens périodiques selon la planification établie.
• Identifier et analyser les problèmes techniques.
• Proposer des solutions adaptées aux contraintes spécifiques de chaque intervention.
• Remplacer ou réparer les pièces défectueuses pour garantir un matériel opérationnel.
• Garantir la qualité de vos interventions et procéder à l'inventaire des pièces.
• Rédiger des bons d'intervention pour assurer une facturation précise et efficace.
• Détecter et remonter les besoins complémentaires aux services concernés.

Profil requis

• Minimum BEP/CAP en maintenance des matériels.
• Minimum 2/3 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de la manutention ou de l'automobile.
• Connaissances en mécanique, hydraulique et règles de sécurité.
• Savoir-être : observateur(trice), autonome, rigoureux(se), avec un bon esprit d'équipe.
• Formation complète chez le constructeur, accès à un comité d'entreprise.

Contrat proposé

• CDI.
• Rémunération entre 2400€ et 2600€ bruts, RTT, heures supplémentaires, prime annuelle, prime d'assiduité et participation aux bénéfices.
• Horaires : Du lundi au vendredi, travail en journée mais disponibilité pour travailler en horaires postés, incluant des matinées, après-midi.

Compétences supplémentaires

• Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux.
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation.
• Maintenance préventive et curative de deuxième niveau.
• Procéder à des tests, expérimentations.

Expérience

• 2 An(s) – sur le même type de poste. Cette expérience est indispensable.
• CAP, BEP et équivalents Maintenance industrielle. Cette formation est indispensable.

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2).
• Secteur d'activité : Location de terrains et d'autres biens immobiliers.