Technical lead Salesforce - CDI

Mason Frank International; Paris; Hybride; EUR 60 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Mason Frank International recherche un Technical Lead Salesforce / Manager pour guider une équipe technique internationale et poursuivre le développement sur Salesforce.

Vous encadrez des développeurs distribués, participez au design d’architecture et assurez la montée en compétences tout en restant hands-on. Anglais quotidien et collaboration internationale requis. Hybride à Paris.

Qualifications

• Expérience confirmée enTechnical Lead Salesforce, Lead Developer Salesforce ou Engineering Manager

Responsabilités

• Manager/ mentor une équipe Salesforce dans un contexte international
• Conduire l’organisation et le suivi des développements
• Concevoir et développer des fonctionnalités complexes en Apex et Lightning Web Components
• Intervenir sur Flow et les intégrations via API REST/SOAP
• Garantir la qualité du code, les performances et les pratiques de test
• Piloter la dette technique et les pipelines CI/CD
• Coordonner avec Product, Architecture, QA et Delivery dans plusieurs pays

Connaissances

Technical leadership

Hands-on Salesforce

Mentoring

Decision making

Outils

Apex

Lightning Web Components

SOQL/SOSL

REST/SOAP API

Triggers

Flow

Git

CI/CD

Description du poste

Poste : Technical Lead Salesforce / Manager avec une double casquette opérationnelle et managériale. Le poste nécessite de continuer à développer activement sur Salesforce tout en encadrant une équipe technique dans un environnement international

Projets : Conception et développement de nouvelles fonctionnalités Salesforce, évolution d’une solution logicielle internationale, réalisation d’intégrations complexes, amélioration de l’architecture et accompagnement d’une équipe de développeurs répartie dans plusieurs pays

Environnement : Éditeur de logiciel international, Salesforce Platform, Apex, Lightning Web Components, Flow, API REST/SOAP, Git, CI/CD, méthodologie Agile, équipes multiculturelles et échanges quotidiens en anglais

• Manager/ Mentorer une équipe de développeurs Salesforce dans un contexte international
• Organiser l’activité de l’équipe, répartir les sujets et suivre l’avancement des développements
• Accompagner la montée en compétences, l’autonomie et l’évolution professionnelle des collaborateurs
• Recruter, intégrer et assurer l’onboarding des nouveaux membres de l’équipe
• Conserver une forte implication opérationnelle et participer directement aux développements Salesforce
• Concevoir et développer des fonctionnalités complexes en Apex et Lightning Web Components
• Intervenir sur les outils déclaratifs Salesforce, notamment Flow, lorsque cela est pertinent
• Développer et maintenir les intégrations entre Salesforce et les systèmes tiers via des API et web services
• Prendre en charge les sujets techniques les plus complexes ou les plus critiques
• Réaliser les revues de code et accompagner les développeurs dans la résolution des problématiques techniques
• Définir les orientations techniques et participer aux choix d’architecture de la solution
• Garantir la qualité, la sécurité, les performances et la maintenabilité du code produit
• Définir et faire appliquer les bonnes pratiques de développement, de tests et de documentation
• Piloter la gestion de la dette technique et proposer des améliorations continue de la plateforme
• Contribuer à l’industrialisation des déploiements et à l’évolution des pipelines CI/CD
• Coordonner les activités avec les équipes Produit, Architecture, QA, Support et Delivery situées dans différents pays
• Communiquer avec les parties prenantes internationales concernant l’avancement, les priorités, les risques et les décisions techniques
• Participer à la résolution des incidents complexes rencontrés en recette ou en production

Profil recherché :

• Expérience confirmée en tant que Technical Lead Salesforce, Lead Developer Salesforce ou Engineering Manager, développeur Senior Salesforce ayant mentoré
• Volonté de conserver un rôle hands-on et de continuer à développer régulièrement sur Salesforce
• Minimum 5 ans d’expérience dans le développement sur la plateforme Salesforce
• Excellente maîtrise d’Apex, Lightning Web Components, SOQL/SOSL, Triggers et des traitements asynchrones
• Expérience confirmée dans la conception et le développement d’intégrations via API REST/SOAP
• Capacité à arbitrer entre les responsabilités managériales, le pilotage technique et la production de code
• Capacité à accompagner, faire progresser et fédérer une équipe de développeurs
• Expérience dans un environnement international, multiculturel ou organisé sur plusieurs sites
• Leadership, pédagogie, autonomie, rigueur et capacité à prendre des décisions
• Anglais courant indispensable pour travailler quotidiennement avec les équipes internationales
• Les certifications Salesforce Platform Developer I, Platform Developer II et/ou Application Architect constitue un véritable atout

Pourquoi rejoindre cette opportunité :

• Occuper un poste équilibrant management d’équipe, leadership technique et développement hands-on
• Continuer à coder et à intervenir directement sur les sujets Salesforce les plus complexes
• Manager et faire grandir une équipe internationale de développeurs
• Jouer un rôle central dans les décisions techniques et l’évolution de l’architecture du produit
• Évoluer dans un environnement international offrant une forte autonomie et une réelle capacité d’impact

Télétravail : Hybride

Salaire : Entre 60k fixe et 70k fixe