Tech Lead Full-Stack - (F/H)

LIKSI; Rennes; Hybride; EUR 70 000 - 110 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

2 jours de télétravail/semaine

Mutuelle haut de gamme prise en charge

PEE et épargne retraite

Séminaire annuel et team-building

Résumé du poste

LIKSI Rennes recherche un Tech Lead Full-stack pour piloter la chaîne technique, du back-end à l’interface utilisateur, tout en demeurant développeur·se impliqué·e au quotidien. Vous exercerez un rôle pivot entre architecture, qualité du code et expérience utilisateur sur des projets complets.

Poste basé près de la gare à Rennes avec 2 jours de télétravail par semaine. Profil Bac+3/5 selon l’expérience et leadership technique exigés, avec des compétences Java/Kotlin et Angular/Vue/React.

Qualifications

• Titulaire d'un Bac+3 avec au moins 8 ans d'expérience en développement logiciel, ou d'un Bac+5 avec 6 ans d'expérience.
• Solide maîtrise du développement full-stack sur les stacks back (Java Spring Boot, Kotlin) et front (Angular, Vue.js ou React).
• Bonne maîtrise de l’anglais technique souhaitée pour évoluer dans un contexte international.

Responsabilités

• Intégrer une équipe Full-stack sur des projets couvrant l’ensemble du cycle de vie logiciel, de la conception à la mise en production.
• Maîtriser et faire évoluer la stack logicielle 100% open source : Back en Java Spring Boot, Kotlin ; Front en Angular, Vue.js ou React.
• Piloter l'amélioration continue des architectures, de la qualité du code et des pratiques de développement (CI/CD, revues de code, pair programming).
• Assurer une veille technologique et proposer des solutions pertinentes et durables.
• Partager vos connaissances pour faire monter les compétences collectives et l’émulation au sein de l’équipe.

Connaissances

Leadership technique

Team leadership

Mentorat

Revue de code

Architecture design

Communication

Anglais technique

Formation

Bac+3 + 8 ans d'expérience

Bac+5 + 6 ans d'expérience

Outils

Java Spring Boot

Kotlin

Angular

Vue.js

React

Python

Description du poste

Présentation

LIKSI est une société de développement logiciel basée à Rennes et Nantes, reconnue pour son expertise technique et sa culture collaborative. Chez LIKSI, nos équipes, composées d'une soixantaine de passionné(e)s, évoluent dans des environnements complexes et stimulants, où l’exigence technique, l’autonomie et la convivialité priment. Nous privilégions les solutions open source et sommes impliqué(e)s à chaque étape de la chaîne de valeur, de la conception à la production.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer LIKSI Rennes, implanté depuis 2017, c'est rejoindre notre siège historique composé d'une équipe de 50 personnes qui incarne pleinement notre ADN technique et humain. C'est aussi rejoindre une équipe exigeante techniquement où la proximité humaine et la passion technique sont au cœur de notre fonctionnement. Vous évoluerez sur des projets variés et stimulants, au contact d’équipes de développement, d’architecture et d’innovation, dans un environnement agile, bienveillant et orienté progression. Ici, on valorise la fiabilité du code, le partage de connaissances et l’entraide : chacun apprend des autres et fait grandir le collectif.

Descriptif du poste

En tant que Tech Lead Full-stack, vous intervenez sur l'ensemble de la chaîne technique, du back-end à l'interface utilisateur. Vous avez la vision globale d'un projet et la capacité à prendre des décisions structurantes à chaque niveau de la stack, tout en restant un·e développeur·se impliqué·e dans le quotidien de l'équipe. Chez LIKSI, les tech leads full-stack jouent un rôle pivot : ils font le lien entre les enjeux d'architecture, la qualité du code et l'expérience utilisateur finale, sur des projets menés de bout en bout.

Vos responsabilités

• Intégrer une équipe Full-stack sur des projets couvrant l'ensemble du cycle de vie logiciel, de la conception (UX/UI, architecture) à la mise en production.
• Maîtriser et faire évoluer la stack logicielle adoptée par LIKSI, 100% open source : Back en Java Spring Boot, Kotlin ; Front en Angular, Vue.js ou React.
• Piloter l'amélioration continue des architectures, de la qualité du code et des pratiques de développement : CI/CD, revues de code, pair programming ; en lien avec la démarche DevOps des équipes LIKSI.
• Assurer une veille technologique active pour identifier et proposer des solutions pertinentes, innovantes et durables.
• Partager vos connaissances et bonnes pratiques pour favoriser la montée en compétences collective et l’émulation au sein de l’équipe.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac+3 avec au moins 8 ans d'expérience en développement logiciel, ou d'un Bac+5 avec 6 ans d'expérience. Vous avez une solide maîtrise du développement full-stack, avec une expérience sur au moins l'un de nos stacks back (Java Spring Boot, Kotlin) et front (Angular, Vue.js ou React). Vous maitrisez Python c'est un plus. Vous avez déjà endossé un rôle de leadership technique : animation d'équipe, mentorat, revues de code, cadrage de choix d'architecture. Vous savez faire monter les autres en compétences autant que vous progressez vous-même. Rigoureux·se, autonome et bon·ne communicant·e, vous êtes à l'aise dans un environnement agile où la qualité du code et l'entraide sont des valeurs partagées. Une bonne maîtrise de l’anglais technique est souhaitée pour pouvoir évoluer dans un contexte international.

Poste basé près de la gare à Rennes.

Les avantages LIKSI

• 2 jours de télétravail par semaine pour préserver votre équilibre vie pro / vie perso.
• Carte Swile pour les repas et mutuelle haut de gamme prise en charge à 100 %.
• Plan d’épargne entreprise (PEE), plan d’épargne retraite collectif (PERCOL), pour construire sereinement l’avenir.
• Accord d’intéressement pour partager le succès collectif
• Un séminaire annuel et moments d’équipe réguliers pour renforcer la cohésion et la convivialité.
• Environnement de travail moderne et bienveillant, basé sur la confiance, l’autonomie et la montée en compétences.
• Démarche RSE sincère, intégrée à nos pratiques sur les volets social, environnemental et économique.

Déroulement des entretiens

Nous prenons le temps d’étudier attentivement chaque candidature et nous revenons toujours vers vous, même en cas de réponse négative. Ensuite vous serez convié(e) à un entretien dans nos locaux ou en visio avec Julie, la Responsable Recrutement et/ou Mélina notre chargée de recrutement. Si l’échange est concluant, vous rencontrerez l’un de nos développeurs ou tech leads pour un entretien technique. Enfin, un échange de finalisation permettra de valider ensemble les aspects pratiques et votre intégration au sein de l’équipe.