Tech lead Front-End Angular

Groupe Talents Handicap; Montpellier; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Capgemini est à la recherche d'un Tech lead Front-End (Angular) pour guider des équipes sur des projets complexes destinés à de grands comptes des secteurs banque et assurance. Vous encadrerez les développeurs, définirez les standards et participerez au déploiement de nouvelles fonctionnalités en assurant la qualité du code.

Vous contribuerez à la vie interne, recrutements et animation des communautés techniques, et vous jouerez le rôle de People Manager pour accompagner des mentees.

Qualifications

• Encadrer et fédérer les équipes de développement.
• Définir les stratégies d’implémentation et l’architecture d’un projet.
• Établir les normes et patterns de qualité du code.

Responsibilities

• Encadrer et accompagner les équipes de développement.
• Concevoir et penser des stratégies d’implémentation: architecture d’une base de données et lancement de projets.
• Définir les normes et patterns applicables au projet.
• Mener le développement et le paramétrage de nouvelles fonctionnalités, mettre en place les processus et outils de qualité du code.
• Participer activement à la vie interne de Capgemini: recrutements, animation de communautés, accompagnement de mentees via People Manager.

Skills

Leadership

Angular

Tools

Angular

Job description

Vos missions :

En tant que Tech lead Front-End (Angular), vos responsabilités principales seront les suivantes chez nos clients composés de grands comptes du secteur banques, assurances et mutuelles :

• Encadrer et accompagner les équipes de développement.
• Concevoir et penser des stratégies d'implémentation : comme l'architecture d'une base de données ou la contribution à des activités de lancement de projets.
• Définir les normes et patterns applicables au projet.
• Mener le développement et le paramétrage de nouvelles fonctionnalités de la solution avec votre équipe : mettre en place les processus et outils nécessaires à la qualité du code.
• Participer activement à la vie interne de Capgemini : recrutements, animation de nos communautés (Software Engineers, DevOps, …), et accompagnement de mentees à travers le rôle de People Manager.