Tech Lead / Développeur Fullstack .NET / Angular (H/F)

DIGWAY; Biot; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

DIGWAY recrute un Tech Lead / Développeur(se) Fullstack .NET / Angular pour piloter et livrer des applications web au sein d’un parc existant d’environ 60 solutions. Vous contribuerez au cadrage, à la conception et à la montée en compétences de l’équipe.

Vous évoluerez dans un cadre agile, avec de l’innovation et des validations techniques par des POC. Localisation Sophia Antipolis, contrat CDI ou Freelance, français courant.

Qualifications

• Formation Bac+3/Bac+5 en informatique, génie logiciel ou école d'ingénieur.
• Expérience confirmée sur un poste similaire (Tech Lead / Développeur Senior Fullstack .NET & Angular).
• Capacité à encadrer une équipe et à travailler en mode projet Agile.

Responsabilités

• Développement & maintenance d'un parc d'environ 60 applications web.
• Encadrement technique et montée en compétences de l'équipe.
• Conception et cadrage techniques lors des ateliers métiers.

Connaissances

Lead technique

Fullstack .NET/Angular

CI/CD & DevOps

Mentoring

Formation

Bac+3 / Bac+5 en informatique

Outils

Azure DevOps

Azure Pipelines

PostgreSQL

Oracle

REST/SOAP

Description du poste

Contexte / Projet

DIGWAY recrute un(e) Tech Lead / Développeur(se) Fullstack .NET / Angular pour intervenir sur un projet client en cours, au sein d'un environnement collaboratif et stimulant.

Vous intégrerez une équipe déjà structurée et engagée sur des objectifs clairs, avec un périmètre défini, des livrables identifiés et une réelle valeur ajoutée métier et technique.

Selon votre expertise, vous interviendrez sur des sujets stratégiques liés à la maintenance, l'évolution et la modernisation d'un parc applicatif riche d'environ 60 applications web, dans un contexte propice à l'apprentissage, à la montée en compétences et à la performance opérationnelle.

Vos missions

En tant que Tech Lead / Développeur(se) Fullstack .NET / Angular, vous jouerez un rôle clé dans la réussite du projet. À ce titre, vos responsabilités incluent :

• Développement & Maintenance : Assurer le développement évolutif et correctif d'un parc de près de 60 applications web.
• Encadrement technique : Accompagner l'équipe de développement au quotidien (pair programming, revues de code, montée en compétences).
• Conception & Cadrage : Participer aux ateliers métiers et effectuer le cadrage technique des solutions proposées.
• Innovation & R&D : Réaliser des POCs pour explorer/valider les besoins métiers et dé-risquer les sujets techniques complexes.
• Industrialisation & Qualité : Mettre en place et optimiser les pipelines CI/CD sous Azure DevOps, automatiser les tests, rédiger la documentation (wiki) et former le client.
• Animation du projet : Participer aux cérémonies agiles (Daily) et animer les COTECH avec le client sur les sujets transverses.

Votre profil

Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), impliqué(e) et réactif(ve), combinant une forte expertise technique Fullstack et des capacités d'accompagnement / lead d'équipe.

Formation

• Bac+3 / Bac+5 en informatique, génie logiciel ou école d'ingénieur.

Expérience

• Expérience confirmée ou significative sur un poste similaire (Développeur Senior / Tech Lead Fullstack .NET & Angular) en environnement projet exigeant.

Compétences techniques

• Backend : .NET (Framework & Core), Entity Framework, ABP Framework, Hangfire.
• Frontend : Angular, JavaScript, jQuery, MDBootstrap, PrimeNG.
• Bases de données : PostgreSQL, Oracle.
• APIs & Sécurité : REST, SOAP, Keycloak, OpenID Connect.
• DevOps & Industrialisation : Azure DevOps, Azure Pipelines (YAML).
• Notions appréciées : Conteneurisation & Orchestration (Kubernetes, Rancher, Harbor).

Soft skills :

• Capacité à transmettre, guider et fédérer (leadership technique, pédagogie).
• Aisance relationnelle et posture client (animation de COTECH, ateliers métiers).
• Esprit d'analyse, rigueur et capacité de résolution de problèmes complexes.

Pourquoi rejoindre DIGWAY ?

Rejoindre DIGWAY, c'est faire le choix d'une ESN spécialisée dans l'accompagnement de projets de transformation technologique et digitale, principalement via la délégation de compétences (mise à disposition d'experts auprès de nos clients pour intervenir sur un projet ou une mission concrète, avec des objectifs précis et une réelle valeur ajoutée).

Mais surtout, DIGWAY se distingue par son approche :

• Recrutement sur mission et projet, et non sur simple profil

  Vous êtes recruté(e) pour un projet réel, identifié et concret, avec une visibilité claire sur votre mission.

• Interventions auprès d'organisations variées, exigeantes et à forts enjeux IT.
• Un accompagnement personnalisé et un suivi de proximité tout au long de votre mission.
• Une montée en compétences continuous grâce à des environnements techniques modernes et stimulants.
• Une culture orientée expertise, performance et engagement projet.

Prêt(e) à rejoindre l'aventure DIGWAY ?

• Type de contrat :CDI ou Freelance
• Lieu : Sophia Antipolis
• Langue : Français