TEAM MANAGER - RESPONSABLE D'EQUIPE - OPERATIONAL TAX H/F

Crédit Agricole Group; Montrouge; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution financière recrute un Team Manager pour sa division Tax à Montrouge. Le candidat idéal aura une expertise en fiscalité des titres et en management d'équipe. Il/Elle sera responsable de la coordination des activités de l'équipe, du suivi des performances et de l'animation de son équipe pour atteindre les objectifs. Des compétences en communication et en organisation sont essentielles pour réussir dans ce rôle dynamique.

Prestations

Centre d'expertise avec mobilité inter-équipes

Relations transversales enrichissantes

Évolution dans un environnement bienveillant

Qualifications

• Expérience dans la gestion de l'activité Tax.
• Compétences en management d'équipe.
• Capacités d'organisation et de planification.

Responsabilités

• Piloter les activités spécifiques au secteur.
• Coordonner la gestion de la documentation client.
• Assurer l'animation et la cohésion de l'équipe.

Connaissances

Expertise en fiscalité des titres

Management d'équipe

Suivi de performances

Reporting

Description du poste

Fort de votre expertise des métiers des Titres et de leur fiscalité, vous souhaitez valoriser vos compétences et votre appétence pour le management. Nous recrutons un Team Manager sur l’activité Tax au sein du Département Custody. Vous rejoignez le département Custody qui intervient sur les fonctions de Règlement-Livraison, Conservation, Post production et Support métier.

Votre équipe

Votre équipe prend en chargele suivi des démarches nécessaires soit à l'exonération à la source, soit à la récupération de taxes sur le paiement de dividendes ou d’intérêts pour l'ensemble de la clientèle CACEIS sur les valeurs françaises et étrangères.

Vos missions

• 1. Vous pilotez les activités spécifiques à votre secteur:
  • Vous pilotez l’activité opérationnelle en priorisant et attribuant les tâches à traiter en fonction des évènements;
  • Vous assurez le respect des délais au niveau de la mise à disposition des produits finis;
  • Vous suivez les objectifs de performance sur la base des indicateurs concernant votre activité et assurez le reporting auprès de votre responsable de service et/ou du client;
  • Vous vous assurez de la bonne application des procédures et informez votre secteur en cas d’évolution de procédure;
  • Vous centralisez et remontez les dysfonctionnements et les événements particuliers.
• 2. Vous coordonnez les activités suivantes:
  • La gestion de la documentation client, des dossiers d’exonération ou d’application des taux réduits et des dossiers de récupérations fiscales sur le périmètre pris en charge par l’équipe.
  • Le reporting d’activité.
• 3. Vous assurez l’animation de votre équipe:
  • Vous organisez et planifiez l’activité de vos collaborateurs en fonction des prévisions d’évolution des effectifs et des compétences de votre équipe.
  • Vous assurez la cohésion et l’animation de votre équipe et la motivez autour de la réalisation de ses objectifs.
  • Vous participez au recrutement des nouveaux collaborateurs.
  • Vous accompagnez vos collaborateurs et développez leur professionnalisme.

Les 5 bonnes raisons de rejoindre le Custody.

• Un centre d'expertise de missions transverses qui facilite la mobilité de ses collaborateurs aussi bien dans le Groupe CACEIS que dans le Groupe Crédit Agricole SA.
• Des relations transversales avec l'ensemble des départements internes de CACEIS qui favorise une bonne connaissance de l'environnement CACEIS.
• Des relations externes, locales et internationales qui accroissent les compétences "think client".
• Une activité en évolution constante qui développe des compétences et un enrichissement permanent.
• Un fort esprit d'équipe qui permet une évolution dans un environnement bienveillant et solidaire.