Surveillant - Surveillante d'Internat H/F

Ligue de L'enseignement - Federation des; Rodez; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Part time

Job summary

La Ligue de l'Enseignement de l'Aveyron recherche un(e) veilleur de nuit pour le cadre d'hébergement et d'accompagnement de Mineurs Non Accompagnés à Pont de Salars. Poste en CDI à temps partiel (8,75h ou 17,5h/semaine annualisée) avec horaires en internat comprenant des week-ends.

Expérience 3–5 ans souhaitée, formation de Surveillant de nuit recommandée et permis B souhaité. Salaire selon CCN66 et reprise d'ancienneté possible.

Qualifications

• Connaissance du cadre de l'action sociale.
• Rigueur, ponctualité et assiduité.
• Capacités relationnelles et sens des responsabilités.
• Autonomie et capacité de décision.
• Gestion de la vie quotidienne et collective.
• Capacité rédactionnelle et travail en équipe.
• Diplôme de Surveillant de nuit souhaité.
• Permis B souhaité.

Responsibilities

• Veille active de 21h–24h et 6h–9h pour la sécurité des personnes et des biens.
• Surveillance de la sécurité physique et morale des usagers.
• Aide au réveil et au lever, veille à l'hygiène.
• Écoute bienveillante lors d'événements nocturnes.
• Gérer les conflits, les fugues et les urgences avec le cadre d'astreinte.
• Installation du petit-déjeuner et tâches ménagères.
• Transport des mineurs vers les lieux d'apprentissage.
• Rédaction des informations et retour des observations nocturnes.
• Participer à la vie collective et réunions d'équipe.

Skills

Rigueur

Ponctualité

Autonomie

Capacités relationnelles

Esprit d'équipe

Education

Diplôme de Surveillant de nuit (souhaité)

Job description

Au sein de la Ligue de l'Enseignement de l'Aveyron, fédération d'Education Populaire, dans le cadre d'un dispositif d'hébergement et d'accompagnement de Mineurs Non Accompagnés (MNA) à Pont de Salars, nous recherchons un(e) veilleur de nuit.Vous partagez les valeurs éducatives de la Ligue de l'Enseignement.Le/la surveillant(e) de nuit s'inscrit pleinement au sein de l'équipe pluridisciplinaire.Sous la responsabilité des responsables d'établissement

• Vous assurez une « veille active » de 21h à 24h00 et de 06h00 à 09h00 pour garantir la sécurité des personnes et des biens pendant la nuit. De minuit à 6h00 du matin, vous serez en chambre de veille.
• Vous veillerez à la sécurité physique et morale des usagers. Vous assurez la sécurité de la structure et des biens.
• Vous aidez aux réveils et levers des personnes accueillies. Vous gérez les couchers. Vous veillez à la bonne hygiène (toilette, brossage des dents...) des mineurs.
• Vous apportez une bienveillance et une écoute lors d'évènements nocturnes.
• Vous gérez les situations en cas de conflits ou de fugues. Vous gérez également les situations d'urgence et faites appel aux services compétents : secours, forces de l'ordre. Pour toutes ces situations délicates vous référez au cadre d'astreinte.
• Vous participez à l'installation du petit déjeuner et à diverses tâches ménagères.
• Vous participez au transport pour les conduire sur les différents lieux d'apprentissage - écoles.
• Vous recueillez les informations écrites et orales au moment de votre prise de service et vous assurez un retour écrit ou oral des éléments observés et des interventions réalisées durant la nuit.
• Vous participerez à la vie collective du centre et à certaines réunions d'équipe.

PROFIL

Expérience : 3 à 5 ans mais les candidatures de débutants sont acceptées

Savoirs, savoir-faire et savoir être professionnel :

• Connaissance du cadre de l'action sociale
• Rigueur, ponctualité, assiduité
• Capacités relationnelles
• Sens des responsabilités, autonomie et capacité de décision
• Gestion de la vie quotidienne et collective
• Capacité rédactionnelle
• Travail en équipe

Formation : Diplôme de Surveillant de nuit souhaité

Divers :

• Permis B souhaité

CONDITIONS

Poste à pourvoir rapidement

Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel : ¼ temps soit 8.75 heures ou ½ soit 17.5 heures / semaine annualisée.

Horaires d'internat comprenant des week-ends.

CCN du 16 mars 1966

Salaire : selon CCN 66 avec possibilité de reprise d'ancienneté comme le prévoit la CCN66

Experience: 3 An(s)Compétences: Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifsPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé qualifiéSecteur d'activité: Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée