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Une agence de recrutement spécialisée recherche un surveillant(e) de nuit pour assurer la sécurité et l’accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap. Vous serez responsable de la surveillance, de la sécurité des biens et de la gestion des situations d’urgence. Une certification de surveillant de nuit et une expérience significative sont requises. Ce poste offre un environnement dynamique avec un fort contact humain.
Vous serez en charge de la surveillance de nuit auprès de jeunes ou adultes, en situation de handicap, et personnes âgées:
Vous aurez un rôle d’alerte en cas d’anomalies, incidents et risques identifiés en informant les intervenants compétents (services d’urgences, forces de l’ordre et/ou direction).
Vous aurez une mission d’information et de transmission auprès du personnel médical et paramédical, et assurerez la continuité jour-nuit.
Vous êtes titulaire d’une certification de surveillant de nuit reconnue et du Brevet de Secourisme ? Vous disposez au moins d’une première expérience significative en tant que surveillant(e) de nuit ou sur un poste équivalent?
Vous maîtrisez les gestes d’urgence, les règles de sécurité? Vous aimez le travail d’équipe et le contact avec les personnes âgées/en situation de handicap? Et vous savez adapter votre communication à ce type de public?
Vous avez le sens des responsabilités et des initiatives ? Vous êtes à l’écoute et dynamique?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n’hésitez plus, ce poste semble fait pour vous!
Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie…) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d’activation de votre dossier.