Supplier Development Manager F/H

SAFRAN SEATS FRANCE; Issoudun; Sur place; EUR 50 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Safran SEATS, leader mondial des sièges d'avion, recherche un(e) Responsable Supplier Development pour accompagner les fournisseurs dans leur transformation industrielle et améliorer leur maturité, afin de sécuriser la supply chain et soutenir la compétitivité.

Rattaché à la direction performance achats, vous pilotez des plans de transformation et contribuez à l'amélioration continue en lien avec les objectifs Safran Seats.

Qualifications

• Expérience dans le développement des fournisseurs et l'amélioration durable de leur performance.
• Pilotage de plans de transformation et montée en maturité industrielle des fournisseurs.

Responsabilités

• Réaliser des évaluations de maturité industrielle des fournisseurs.
• Identifier les axes d'amélioration et recommander des actions adaptées.
• Construire et piloter les plans de progrès fournisseurs.
• Piloter les transformations (Lean, Supply Chain, qualité).
• Suivre le déploiement des plans d'actions et mesurer leur efficacité.
• Valider l'atteinte des objectifs et définir des feuilles de route.
• Contribuer à la stratégie achats et à la sélection des fournisseurs.
• Apporter un support méthodologique et participer à l'amélioration continue.
• Intervenir en cas de crises fournisseurs (qualité/logistique).

Connaissances

Supplier Development

Lean

Supply Chain

Quality Management

Description du poste

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.

Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Avec plus d'un million de sièges équipant les flottes des plus grandes compagnies aériennes, Safran Seats est l'un des leaders mondiaux des sièges pour passagers, équipages d'avions et hélicoptères grâce à des solutions innovantes et à forte valeur ajoutée.

Puisque nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Descriptif mission

Parlons de votre future mission

Safran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. La fonction Achat joue un rôle clé dans la performance globale de l'entreprise, notamment en accompagnant les fournisseurs dans l'amélioration durable de leur compétitivité.

Dans ce cadre, la démarche Supplier Development vise à faire évoluer les organisations, processus et pratiques des fournisseurs afin d'améliorer leurs performances qualité, coût et délai.

Rattaché à la direction performance achats, vous contribuez à la montée en maturité industrielle des fournisseurs en pilotant des plans de transformation structurants.

Votre MISSION

Accompagner les fournisseurs dans leur transformation industrielle afin d'améliorer durablement leur performance et leur maturité, en cohérence avec les exigences de Safran Seats.

Votre OBJECTIF

Faire progresser durablement la performance et la maturité industrielle des fournisseurs pour sécuriser la supply chain et soutenir la compétitivité de Safran Seats.

Votre QUOTIDIEN

• Réaliser des évaluations de maturité industrielle des fournisseurs
• Identifier les axes d'amélioration et recommander des actions adaptées
• Construire et piloter les plans de progrès fournisseurs
• Piloter les transformations (Lean, Supply Chain, qualité)
• Suivre le déploiement des plans d'actions et mesurer leur efficacité
• Valider l'atteinte des objectifs et définir des feuilles de route
• Contribuer à la stratégie achats et à la sélection des fournisseurs
• Apporter un support méthodologique et participer à l'amélioration continue
• Intervenir en cas de crises fournisseurs (qualité/logistique)