Superviseur d'equipe de vente H/F

Skechers USA Ltd.; Roubaix; Hybride; EUR 28 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Avantages compétitifs

Évolution de carrière

Environnement agréable et dynamique

Résumé du poste

Skechers recherche un(e) superviseur(se) pour son magasin de Roubaix. Vous dirigerez une équipe, assurerez une expérience client exceptionnelle et contribuerez à la réussite des ventes en magasin.

Vous coordonnerez les activités quotidiennes, soutiendrez les managers et motiverez chacun des membres de l’équipe pour atteindre les objectifs fixés, dans un cadre dynamique et convivial.

Qualifications

• Première expérience sur un rôle similaire.
• Solides compétences en leadership et en communication.
• Capacité à coacher, motiver et animer une équipe.
• Une personne animée par l’univers de la vente et aimant être challengée, et challenger, pour surpasser les objectifs.
• Service client exemplaire.

Responsabilités

• Assurer la satisfaction des clients et la croissance des ventes en magasin.
• Accompagner et coacher l’équipe pour atteindre les objectifs.
• Supporter les managers dans les opérations quotidiennes.
• Maintenir un environnement de travail dynamique et convivial.

Connaissances

Leadership

Communication

Coaching

Motivation

Service client

Description du poste

Skechers, dont le siège social se trouve dans le sud de la Californie, est THE COMFORT TECHNOLOGY COMPANY qui, depuis plus de 30 ans, aide les gens à se sentir bien. Outre notre collection de chaussures, nous proposons également une gamme croissante de vêtements et d'accessoires. Le développement de technologies de confort est à la base de tout ce que nous faisons ; nous offrons des produits confortables, stylés, innovants et de qualité à un prix raisonnable. Skechers est une marque complète de style de vie.

Vous avez ce tempérament de team leader, adorez travailler au contact des clients dans un environnement dynamique ?

Et bien vous êtes au bon endroit si vous voulez nous rejoindre en tant que Superviseur/se.

En tant que membre de l’équipe managériale, vous serez responsable de la satisfaction de nos clients, de l’essor de nos ventes et de l’accompagnement de votre équipe dans l’atteinte des objectifs.

Mais ce n’est pas tout ! Vous contribuerez à ce que nos clients passent un moment inoubliable dans le magasin grâce à la transmission de votre excellent service client à l’équipe, vous accompagnerez chacun des membres de celle‑ci et les motiverez à atteindre les objectifs. Vous serez aussi amené(e) à aider vos managers dans la gestion des opérations quotidiennes liées à la boutique.

Avec un salaire et des avantages compétitifs, ainsi que des possibilités d'évolution de carrière, vous pouvez laisser votre trace dans le monde de la vente au détail avec Skechers ! Nous voulons que vous soyez vous-même et que vous vous sentiez le/la bienvenu(e) dans nos équipes.

Ce que nous recherchons :

• Première expérience sur un rôle similaire
• Solides compétences en leadership et en communication
• Capacité à coacher, motiver et animer une équipe
• Une personne animée par l’univers de la vente et aimant être challengée, et challenger, pour surpasser les objectifs
• Service client exemplaire

Ce que nous offrons :

• Un salaire et des avantages sociaux compétitifs
• Des opportunités d'évolution de carrière et de développement
• Un environnement de travail agréable et dynamique

Pour en savoir plus sur nos avantages sociaux, consultez notre Candidate Pack qui vous sera envoyé dans de prochaines étapes du processus de recrutement !

WHO WE ARE:

Headquartered in Southern California, Skechers—the Comfort Technology Company®—has spent over 30 years helping men, women, and kids everywhere look and feel good. Comfort innovation is at the core of everything we do, driving the development of stylish, high-quality products at a great value. From our diverse footwear collections to our expanding range of apparel and accessories, Skechers is a complete lifestyle brand.

Be You - Feel Welcome

Skechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.

Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.