Stagiaire RH

Lindt & Sprüngli; France; Hybride; EUR 13 000 - 18 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prise en charge du loyer

Résumé du poste

Lindt & Sprüngli France recherche un stagiaire RH pour découvrir le fonctionnement de la Direction des Ressources Humaines et contribuer au quotidien du service, que ce soit au siège ou sur le terrain.

Missions: recrutement (tri des CV, pré-sélection téléphonique, coordination des entretiens), administratif (rédaction des contrats et avenants) et onboarding des stagiaires et alternants; formation et intégration.

Qualifications

• Bac+3/4 en RH, commerce ou droit social
• Qualités organisationnelles et autonomie
• Bonne maîtrise des outils informatiques

Responsabilités

• Découvrir le fonctionnement de la DRH et participer à la vie du service
• Recrutement: tri des CV, présélection et coordination des entretiens
• Rédaction des contrats, avenants et documents administratifs
• Organisation des formations et intégration des stagiaires

Description du poste

## Stagiaire RHApply: Oloron Sainte Marie, France: Full time: Posted Today: JR103590**Description**Venez enchanter le monde avec notre chocolat !Intégrez une entreprise où nos 1200 collaborateurs sont passionnés par leur métier, fiers de nos produits et animés par nos valeurs : Excellence, Innovation, Entrepreneuriat, Responsabilité, Collaboration.Que ce soit au sein de notre siège social à Paris Trocadéro, sur le terrain pour nos équipes Force de Vente, au sein de notre site industriel d’Oloron-Sainte-Marie ou dans notre réseau de boutiques, goûtez à l’excellence, rejoignez Lindt & Sprüngli France et participez au rayonnement de nos marques dans un environnement de travail dynamique et épanouissant.**Missions**Envie de contribuer à un avenir plus responsable ? Chez Lindt France, nous prenons part aux engagements du groupe Lindt & Sprüngli en faveur d'une filière cacao plus résiliente, de la réduction de nos émissions de gaz à effet de serre et d’une culture de travail respectueuse et inclusive. Ensemble, nous contribuons à notre objectif de zéro émission nette sur l’ensemble de notre chaîne de valeur d’ici 2050, fondé sur des objectifs validés par le SBTi. **En tant que Stagiaires vos missions seront :**Découvrir les missions et le fonctionnement de la Direction des Ressources Humaines, en participant à la vie quotidienne du service et en acquérant plus spécifiquement des compétences dans les domaines suivants :**Recrutement*** Gestion des candidatures (tri des CV, gestion des réponses)* Présélection téléphonique* Coordination des entretiens* Gestion de l’accueil des candidats**Admin*** Rédaction des contrats de travail, avenants et autres documents administratifs* Planification rendez-vous retraite* Accueil et intégration des nouveaux stagiaires et alternants**Formation*** Organisation des formations (rédaction convocations, attestations de présence et feuilles à chaud/à froid le cas échéant)* Organisation des sessions d’intégrationAvantages :- Prise en charge du loyerProfil recherché :* Bac + 3 à 4, (Ecole de commerce, Université, IAE...) spécialisation Ressources Humaines ou Droit social* Une réelle appétence pour les outils informatiques est nécessaire* Qualités requises : Organisation, autonomie, rigueur, initiative et ouverture d’esprit.