Stagiaire Ingénieur Process

Chaux et Dolomies du Boulonnais S.A.S.; Rety; On-site; EUR 10,000 - 15,000; Part time

Job summary

Le Groupe Lhoist recherche un stagiaire ingénieur.e Process pour conduire, en mode chef de projet, une étude de bilan matière sur nos usines Réty et Elinghen-Ferques. Vous localiserez, quantifierez et expliquerez la création de fines et proposerez des actions de réduction à la source.

Après une période de formation/intégration, vous travaillerez en binôme avec l'équipe production et le référent process, afin de livrer une analyse complète, documents techniques et mémoire de fin d'études.

Qualifications

• Stage de fin d'études en génie des procédés/industriel.
• Rigueur, fiabilité et esprit d'équipe.
• Maîtrise d'Excel; VBA ou Python souhaitée.

Responsibilities

• Réaliser le bilan matière du site et quantifier les flux.
• Identifier les mécanismes de création de fines et proposer des actions de réduction.
• Réaliser des prélèvements et analyses en laboratoire en autonomie.
• Cartographier les flux et piloter les campagnes de mesure.
• Rapporter les résultats et assurer le suivi avec la production et la gestion.

Skills

Rigueur

Fiabilité

Esprit d'équipe

Polyvalence

Communicant.e

Anglais professionnel

Education

Élève ingénieur.e Génie des procédés, Génie chimique, Génie industriel ou Généraliste

Tools

Excel

VBA

Python

Job description

Stagiaire Ingénieur.e Process (H/F) — Bilan matière & Optimisation industrielle Stage de fin d'études — 4 - 6 mois Usines de Chaux et Dolomies du Boulonnais et Magnésie et Dolomie de France Réty / Elinghen-Ferques (62 – Côte d'Opale)

Le Groupe Lhoist est un actionnariat familial avec une croissance continue au niveau mondial. Nous développons des solutions de haute qualité à partir des meilleures ressources minérales naturelles. Les carbonates, oxydes et produits spécialisés apportent des fonctionnalités essentielles aux procédés de nos clients. Animé par une passion pour l'excellence et l'innovation, la diversité des connaissances et des origines culturelles de nos collaborateurs constitue la force du Groupe Lhoist. Passionné.e par le secteur industriel, Femme / Homme de terrain, vous aimez relever de nouveaux challenges, venez vivre l'expérience du Groupe Lhoist en rejoignant nos usines de Réty ! Spécificités des Usines de Chaux et Dolomies du Boulonnais et Magnésie et Dolomie de France de Réty / Elinghen-Ferques (62) Activité : Industrie de transformation de minéraux pour les secteurs de la sidérurgie et du PCC Sociétés certifiées : Environnement ISO 14001, Qualité ISO 9001. undefined

DESCRIPTION DE LA MISSION

Au sein de nos deux usines (distantes de 1 km), après une période de formation/intégration, vous serez rattaché.e à l'Ingénieur Process et piloterez, en tant que chef.fe de projet, une étude de bilan matière du site : localiser, quantifier et expliquer la création de fines (< 7 mm) pour proposer des actions de réduction à la source. L'évolution du mix produits ayant modifié la génération de fines roches, les ratios historiques sont moins représentatifs et nécessitent un travail d’optimisation industrielle. La problématique qui vous sera confiée : « Où, en quelles quantités et par quels mécanismes physiques les fines sont-elles créées dans le procédé, et quels leviers d'exploitation permettent de les réduire à la source ? »

Vos missions : Définition du scope : Appropriation documentaire et découverte du monde industriel (PFD, synoptiques, schéma de transfert, fiches produits), repérage terrain des flux, choix des points de prélèvement, inventaire métrologique. Prélèvements et analyses laboratoire en autonomie, en binôme : échantillonnage normatif (EN 932-1), granulométrie par tamisage (EN 933-1), humidité, perte au feu / CO₂ (EN 459-2), essais de friabilité. Quantification des débits de chaque flux (bascules, prélèvements intégraux sur bande) avec incertitudes connues, au fil de campagnes de mesure successives (pilote, référence, comparaisons pierre/combustible). Interprétation et modélisation : bilan matière par atelier, attribution des mécanismes de création de fines (manutention, décrépitation, fines natives), réconciliation avec les bilans mensuels de production, cartographie chiffrée et plan d'actions hiérarchisé. Gestion de projet : Animation des points d'avancement, planning des campagnes avec la production, tableur unique de données, journal des aléas et des décisions et gestion d’équipe. undefined Vous travaillerez en binôme au quotidien (prélèvements et analyses), avec l'appui d'un référent production et/ou d’un ingénieur process junior pour les interventions en zone, et ne serez jamais seul.e en zone de production. Nos sites étant certifiés ISO 9001 et 14001, vous serez formé.e aux procédures qualité, sécurité et environnement en vigueur sur le site.

PROFIL SOUHAITÉ

Stage de fin d'études (4-6 mois) — Élève ingénieur.e Génie des procédés, Génie chimique, Génie industriel ou Généraliste. Rigueur, fiabilité, esprit d'équipe, polyvalence, communiquant.e et volontaire Esprit d'analyse et de synthèse Savoir communiquer autant verticalement qu’en transversal Appétence particulière pour le terrain Maîtrise des outils de bureautique, bon niveau Excel ; VBA ou Python seraient un plus. Anglais professionnel undefined

CE QUE CETTE MISSION VOUS APPORTERA

À l'issue du stage, vous aurez conduit un projet industriel multi-acteurs de bout en bout, au contact de la production, du contrôle de gestion et de la direction. Vous maîtriserez la métrologie et l'échantillonnage normatif (EN 932, EN 933, EN 459), le traitement de données et la propagation d'incertitudes, ainsi que la modélisation d'un bilan matière et sa réconciliation avec les bilans de production. Vous aurez développé votre capacité de restitution écrite et orale auprès d'interlocuteurs variés. Le sujet fournit enfin la matière complète d'un mémoire de fin d'études : une problématique industrielle réelle, un état de l'art (mécanismes de génération de fines, décrépitation thermique des calcaires), une campagne expérimentale et une modélisation. La diversité des connaissances et des origines culturelles de nos collaborateurs constitue la force du Groupe Lhoist. Aussi, nous souhaitons ici réaffirmer que ce poste est accessible à toute personne, femme ou homme, qui réunit les compétences requises et aux personnes en situation de Handicap. The Lhoist Group is a family-owned business and one of the world’s leading lime, dolime, and mineral solutions producers. Our people are at the heart of our operations. The company’s global success comes from our teams’ continuous efforts to innovate and seek out new opportunities, at every level of the business. Curious? Visit lhoist.com