Stagiaire E-store manager (Jardiland.com) F/H

TERACT; Montrouge; Sur place; EUR 11 000 - 13 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Pass Navigo 85%

Pass SNCF 50% hors IDF

RIE - restaurant inter-entreprise

Titres restaurant

Résumé du poste

TERACT propose un stage de 6 mois à Montrouge au sein du site jardiland.com, dédié au développement de l’e-commerce. Vous participez à l’animation du site et collaborez avec l’équipe digitale pour optimiser les ventes et l’expérience client.

En formation Bac+4/5 marketing digital, vous travaillerez en mode omnicanal et serez impliqué sur des projets avec le business developer marketplace, l’équipe Tech et data, et les référents produit.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac+4/5, spécialité marketing digital.
• Stage de 6 mois minimum.
• Maîtrise du Pack Office et outils numériques.

Responsabilités

• Contribuer à l’élaboration des opérations commerciales du plan d’action semestriel.
• Paramétrer et animer les opérations.
• Valoriser les best sellers et offres via l’E-merchandising.
• Contribuer à la qualité du site (veille et bug fixes) avec l’équipe technique.
• Réaliser des benchmarks commerciaux sur le web.

Connaissances

Marketing digital

Analytique

Bon relationnel

Pack Office

Autonomie

Formation

Bac+4/5 en marketing digital

Outils

Outils e-commerce

Description du poste

Tu as envie de développer ton expertise et ta pratique en E-Commerce et de rejoindre un groupe innovant et responsable ? Alors le site jardiland.com est fait pour toi !

Leader incontournable de la distribution durable dans les secteurs en pleine croissance de la jardinerie & de l’animalerie, tu rejoindras un site marchand en pleine croissance, qui double son chiffre d’affaires chaque année.

Et se développe en continu en améliorant ses méthodes et outils, avec l’appui des initiatives IA.

Ton quotidien chez nous :

Rattaché(e) à l'E-Store Manager dans l'équipe e-commerce, tu contribueras directement à l'animation de notre site marchandjardiland.com.

Tu seras en collaboration transverse avec tous les acteurs de l’équipe digitale dans le cadre de ta mission (business developer de la marketplace, équipe Tech & data, référents web de l’offre…)

Tu rejoindras l’équipe sur le temps fort de la saison: le printemps, c’est notre pic de business qui fait le succès de l’année!

Tu évolueras au quotidien dans un environnement résolument omnicanal: nous travaillons main dans la main avec le réseau de magasins Jardiland pour développer la performance omnicanale sur tous les canaux.

Tes missions seront principalement de:

• Contribuer à l'élaboration des opérations commerciales du plan d’action commercial semestriel pour performer sur la saison 2026 (brief 360, en coordination avec les différents services contributeurs).

Nous t’associerons à toutes les étapes clé de la mise en œuvre de notre dynamique commerciale

• Participer au paramétrage et à l'animation de ces opérations.

• Valoriser les best ventes, les nouveautés, les produits phares et mettre en avant des offres promotionnelles via notre outil d'E-merchandising,

• Participer à la qualité du site (veille, remontée des bugs et correctifs) en collaboration avec notre équipe technique.

• Réaliser des benchmarks commerciaux sur le web

Si tu veux en savoir plus sur le poste et ses missions, je te laisse découvrir le témoignage d'Yvan: Vidéo LinkedIn

Comment réussir sur ce poste :

• En étant très à l'aise avec les outils numériques et informatiques,

• En participant activement aux projets collectifs,
  En étant capable de travailler en autonomie dans un environnement en constante évolution,

• En ayant un bon sens relationnel, de bonnes capacités d'écoute et d'adaptation,

• En ayant une bonne expression écrite,

• En ayant une bonne maîtrise du Pack Office.

Étudiant(e) en formation Bac +4/5 (université ou école de commerce), spécialisé(e) en marketing digital.

Ce que nous te proposons :

• Un stage de 6 mois.

• Début du contrat : Septembre 2026

• Poste basé à Montrouge (92120)

Avantages :

Prise en charge à 85 % du Pass Navigo & 50 % du Pass SNCF (si hors IDF), accès au RIE (restaurant inter-entreprise), titres restaurantpar jour de télétravail, télétravail possible 2 jours/semaine, indemnité lié au télétravail.

Processus de recrutement :

1. Un premier échange téléphonique avec les RH pour faire connaissance et connaître tes motivations.

2. Si tout est ok, le manager te proposera un second échange en présentiel (avec éventuellement un petit exercice pratique).

Rejoins 5500 collaborateurs(trices) experts, investi(e)s et passionné(e)s au sein du réseau TERACT, et ensemble,

Agissons pour que chacun accède aux bienfaits de la nature.

TERACT cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap.

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