STAGIAIRE CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT H/F

Adecco Group; Arles; On-site; EUR 7,000 - 10,000; Full time

Job summary

Adecco Onsite à Arles recherche un(e) stagiaire chargé(e) de recrutement pour son site situé autour d'Arles (dpt 13).

Vous intégrerez et accueillerez sur site les intérimaires et/ou collaborateurs, rédigerez les annonces et effectuerez du sourcing, tout en assurant le suivi administratif et la satisfaction client.

Autonome, curieux et doté d’un bon relationnel, vous aimez la polyvalence et le travail d'équipe. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Responsibilities

• Intégrer et accueillir sur site des intérimaires et/ou collaborateurs
• Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail
• Rédiger les annonces d'emploi et effectuer du Sourcing
• S'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou clients et suivre régulièrement sur le parcours professionnel des intérimaires et/ou collaborateurs : actions de professionnalisation et de fidélisation
• Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
• Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
• Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition
• Vous avez une forte énergie, une bonne humeur communicative et le goût du relationnel
• Curieux, vous apprenez vite et n’attendez pas que ça vienne à vous. Vous aimez la polyvalence? Tant mieux, ce poste est anti-routine.

Job description

Notre site Adecco Onsite recherche un(e) Stagiaire chargé(e) de recrutement pour son site aux alentours d'Arles (dpt13)

Vos missions :

RECRUTEMENT

• Intégrer et Accueillir sur site des intérimaires et/ou collaborateurs
• Informer les candidats et/ou intérimaires sur la mission proposée, leurs statuts, droits, obligations et règles de sécurité au travail
• Rédiger les annonces d'emploi
• Effectuer du Sourcing

VENTE

• S'assurer de la satisfaction des intérimaires et/ou des clients
• Accompagner et suivre régulièrement sur le parcours professionnel des intérimaires et/ou collaborateurs : actions de professionnalisation et de fidélisation

GESTION

• Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
• Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
• Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition

Vous avez une forte énergie, une bonne humeur communicative etle goût du relationnel.

Curieux, vous apprenez vite et n’attendez pas que ça vienne à vous. Vous aimez la polyvalence? Tant mieux, ce poste est anti-routine.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

Posting date: 29-06-2026