Stagiaire Chargé(e) de projets

ENGIE Solutions France; La Garenne-Colombes; Sur place; EUR 7 800 - 12 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Ambiance de travail dynamique

Résumé du poste

ENGIE Solutions France recherche un Stagiaire – Chargé(e) de Projet F/H basé au Campus ENGIE, à La Garenne-Colombes, pour une durée de 6 mois. Vous piloterez des projets commerciaux de réseaux de chaleur urbains et travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire pour développer des énergies renouvelables locales.

Le candidat idéal est en fin de Bac+5, maîtrise le Pack Office, et possède des qualités d’analyse, de synthèse et d’initiative.

Qualifications

• Étudiant(e) en dernière année de formation bac+5 (École d’ingénieur, École de Commerce, Sciences Po/IEP).
• Idéalement avec une appétence pour le domaine de l’énergie et de l’efficacité énergétique.
• Maîtrise du Pack Office, sens du travail en équipe, curiosité et esprit d’initiative.

Responsabilités

• Piloter des projets commerciaux de développement de réseaux de chaleur urbains.
• Coordonner et animer l’équipe, définir les échéances et assurer le suivi du planning.
• Préparer et animer les réunions, produire les comptes rendus.
• En partenariat avec l’équipe projet, définir des solutions et piloter les études techniques et économiques.
• Réaliser des présentations et des rendus internes et externes.

Connaissances

Esprit d’analyse et de synthèse

Travail en équipe

Autonomie

Initiative

Curiosité

Formation

Bac+5 en ingénierie / commerce / Sciences Po / IEP

Outils

Pack Office

Description du poste

Stagiaire Chargé(e) de Projets

Développement de solutions énergies renouvelables

La

La Direction Commerciale Ile de France de l’entité Local Energy Infrastructures d’ENGIE recherche pour participer à la décarbonation du territoire Ile de France un(e) :

Stagiaire – Chargé(e) de Projet F/H

Basé(e) au Campus ENGIE, situé à la Garenne-Colombes

Pour une Durée de 6 mois

Sous la responsabilité du Directeur des Projets et en accompagnement d’un Chef de Projets, vous avez en charge le pilotage de projets commerciaux de développement de réseaux de chaleur urbains.

Vous serez amené(e) à travailler avec un Chef de Projet afin de piloter un projet commercial (création ou conquête de réseau de chaleur dans le cadre d’appels d’offre, renégociation et mise en œuvre d’avenants structurants sur les réseaux chaleur du portefeuille) ayant pour ambition le développement d’énergies renouvelables locales (Géothermie, Biomasse...).

Véritable chef d’orchestre, le Chef de projets assure le pilotage d’une équipe pluridisciplinaire (intégrant des compétences techniques, juridiques, financières, marketing...) ; il dispose d’une appétence pour le commerce, la pluridisciplinarité et la planification de projet.

Les missions sont les suivantes :

• Analyse et compréhension des besoins du client,
• Coordination et animation de l’équipe, définition des échéances et suivi de production avec pour objectif le respect du planning projet
• Préparation et animation des réunions, production des comptes rendus
• En coopération avec l’équipe projet et notamment le bureau d’études, définition des solutions adaptées et pilotage des études techniques et économiques dans le respect des critères et procédures de l’entreprise
• Production de présentations et des rendus internes et externes (direction, clients publics..)

Profil recherché :

Etudiant(e) en dernière année de formation bac+5 (Ecole d’ingénieur, Ecole de Commerce, Sciences Po / IEP..), idéalement avec une appétence pour le domaine de l’énergie et de l’efficacité énergétique.

Vous maitrisez le pack office.

Vous possédez le sens du travail en équipe.

Vous êtes reconnu pour vos capacités d’analyse et de synthèse.

Enfin, vous êtes curieux, autonome et possédez l’esprit d’initiative.

Vous vous êtes reconnu(e) ? Alors laissez toute votre personnalité s’exprimer et rejoignez-nous !

De notre côté, nous nous ferons un plaisir de vous apporter professionnalisme, exemplarité, et une ambiance de travail incomparable !

A propos d'ENGIE :

ENGIE est un acteur majeur de la transition énergétique dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers une économie neutre en carbone. Avec plus de 90 000 collaborateurs présents dans 30 pays, le Groupe couvre l’ensemble de la chaine de valeur de l’énergie, de la production à la vente, en passant par les infrastructures. ENGIE regroupe plusieurs activités complémentaires : la production d’électricité et de gaz renouvelables, les actifs de flexibilité et notamment les batteries, les réseaux de transport et de distribution de gaz et d’électricité, les infrastructures énergétiques locales (réseaux de chaleur et de froid) et la fourniture d’énergie aux clients particuliers, collectivités ou entreprises. Chaque année, ENGIE investit en moyenne 12 milliards d’euros par an pour faire avancer la transition énergétique et atteindre son propre objectif de net zéro carbone en 2045.

Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Pour en savoir plus : www.engie.com

Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France

Salaire de base minimum:

Salaire de base maximum:

Base salariale: