Stagiaire Chargé/Chargée de communication digitale

Avril; Paris; On-site; EUR 11,000 - 17,000; Full time

Job summary

Saipol, filiale du groupe Avril et leader de la transformation des graines oléagineuses, propose un stage de 5 à 6 mois en communication digitale à Paris. Vous participerez au rayonnement de la marque Oleo100 et soutiendrez les initiatives de durabilité et de visibilité.

Vous préparez un Bac+4/5 en Marketing ou Communication et vous maîtrisez Canva et la suite Adobe; autonomie, créativité et rigueur seront vos atouts pour concevoir des contenus et animer les canaux digitaux.

Qualifications

• Vous préparez une formation Bac+4 à Bac+5 en Marketing, Communication ou Communication Digitale et recherchez un stage de 5 à 6 mois à partir de janvier 2027.

Responsibilities

• Accompagner le déploiement et la promotion du nouvel outil de durabilité auprès des parties prenantes.
• Concevoir et rédiger des contenus digitaux adaptés aux canaux (site, réseaux sociaux, newsletters, supports institutionnels).
• Créer des visuels, infographies, vidéos et formats engageants.
• Élaborer et mettre en œuvre un calendrier éditorial en cohérence avec les temps forts du lancement.
• Suivre les performances des actions et proposer des améliorations.
• Participer à des projets de communication transverses liés à la visibilité d'Oleo100.

Skills

Créativité

Autonomie

Proactivité

Rédaction

Education

Bac+4/5 en Marketing/Communication

Tools

Canva

Adobe Suite

Job description

Saipol recruteun(une)

Stagiaire Chargé(e) de communication digitale

Localisé àSAIPOL MONCEAU Stage 6 mois

Saipol (680 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l’un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales et 4eme groupe agro-alimentaire français.

Saipol développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines (Feedmarket.fr), les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE) et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE, Empreinte).

Par son positionnement au cœur de la filière des huiles et protéines végétales, Saipol s’engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l’évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

En rejoignant Saipol vous rejoignez Avril et devenez acteur de notre raison d’être : Servir la Terre. Véritable raison d’agir au quotidien pour les femmes et les hommes d’Avril, Servir la Terre et les six engagements qui la soutiennent, porte la nouvelle ambition du Groupe, de devenir le leader des solutions issues de la transformation végétale au service des transitions agricole, alimentaire et environnementale. Retrouvez-nous sur nos sites internet : www.saipol.com et www.groupeavril.com

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution?

Rattaché(e) à l'équipe Communication d'Oleo100, vous participerez activement au rayonnement de la marque et à la valorisation de ses engagements en matière de durabilité. Dans un contexte de déploiement d'un nouvel outil dédié au suivi et à la communication des indicateurs de durabilité, vous contribuerez à la création de contenus et à l'animation de l'écosystème digital de la marque.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Accompagner le déploiement et la promotion du nouvel outil de durabilité auprès des différentes parties prenantes.
• Participer à la stratégie de communication autour des enjeux de transition énergétique, de décarbonation et de durabilité.
• Concevoir et rédiger des contenus digitaux adaptés aux différents canaux de communication (site internet, réseaux sociaux, newsletters, supports institutionnels).
• Créer des visuels, infographies, vidéos courtes et autres formats favorisant l'engagement des audiences.
• Élaborer et mettre en œuvre un calendrier éditorial en cohérence avec les temps forts du lancement.
• Suivre les performances des actions menées et proposer des recommandations d'amélioration.
• Participer à divers projets de communication transverses en lien avec les objectifs de visibilité et de notoriété d'Oleo100.

Pourquoi vous?

Vous préparez une formation Bac+4 à Bac+5 en Marketing, Communication ou Communication Digitale et recherchez un stage de 5 à 6 mois à partir de janvier 2027.

Vous réussirez grâce à :

• Votre créativité et votre sens de l'initiative.
• Votre autonomie dans la conduite de projets.
• Votre capacité à être force de proposition.
• Vos excellentes qualités rédactionnelles et votre aisance à adapter votre communication aux différents publics.
• Votre intérêt pour les sujets liés à la transition énergétique, à la durabilité et aux enjeux environnementaux.
• Votre maîtrise des réseaux sociaux et des outils de création de contenus (Canva, suite Adobe ou équivalent).
• Votre sens de l'organisation et votre capacité à gérer plusieurs projets simultanément.

Le Groupe Avril étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Pourquoi choisir Saipol?

Chez Saipol :

• Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre
• Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
• Vous rejoignez une entreprise certifiée Great Place to Work où il fait bon de travailler.

Nous sommes convaincus que vos individualités constitue la richesse de notre entreprise.

Saipol s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Saipol est une filiale d’Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2022 un chiffre d'affaires de 9 milliards d'euros dans 18 pays.Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8000 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.

Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.

Pour en savoir plus : avril.com | X @Avril_Group | LinkedIn Avril