STAGE - TECH & INTERNATIONAL RECRUITER - (F/H/X)

Canal Plus; France; Hybride; EUR 12 000 - 16 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Abonnement Canal+ (CANAL+)

Restaurant d’entreprise

Ticket restaurant

Forfait mobilité durable

Accès au CSE

Télétravail 1 jour/semaine

Résumé du poste

CANAL+ recherche un stagiaire pour rejoindre l’équipe Talent Acquisition & Employer Branding. Vous piloterez les recrutements Tech, Data et Afrique en binôme avec votre tuteur, du sourcing à l’entretien, en veillant à offrir la meilleure expérience candidats et managers.

Vous participerez à des projets sourcing innovants, forums écoles et à la formation des équipes; le poste prévoit du télétravail 1 jour/semaine et un abonnement CANAL+ pour s’immerger dans l’univers du groupe.

Qualifications

• Vous disposez d’une première expérience en recrutement.
• La connaissance des métiers tech serait un plus.
• Vous avez un anglais courant pour communiquer avec des interlocuteurs anglophones.
• Vous êtes curieux, rigoureux, organisé, proactif et autonome.

Responsabilités

• Réaliser le sourcing et le tri de CV, notamment via LinkedIn et autres canaux.
• Briefs avec les hiring managers pour comprendre les besoins et challenger les demandes.
• Préqualifications téléphoniques et entretiens; accompagnement en binôme puis autonomie.
• Préparer les propositions salariales et participer au processus d’offre.

Connaissances

Expérience recrutement

Anglais courant

Recrutement tech

Description du poste

Les équipes RH CANAL+? + de 100 expertes et experts qui attirent, recrutent, intègrent et accompagnent l’évolution de nos collaborateurs et collaboratrices afin de rendre leur expérience unique! Plus précisément, vous rejoindrez notre équipe Talent Acquisition & Employer Branding, composée de 7 personnes qui œuvrent au quotidien sur des sujets de Recrutement, Relations Ecoles et Marque Employeur.

Votre rôle et vos missions

Immersion, contenus, moteur de recommandation, data / IA, cybersécurité, télécoms, … La Tech et le développement de nos activités en Afrique sont devenus des éléments centraux de l’expérience de nos abonnés et des piliers majeurs de notre croissance, en France et à l’international. Ça tombe bien, en tant que International Talent Acquisition Assistant, vous serez en charge de trouver les passionnés qui rejoindront nos équipes pour faire évoluer sans cesse nos produits!

Au quotidien: vous accompagnez l’ensemble des recrutements Tech, Data&IA et Afrique en binôme avec votre tuteur

• Briefs avec nos hiring managers pour mieux comprendre et challenger leurs besoins
• Sourcing illimité: tri de CV, chasse LinkedIn, … (On ne va pas se mentir, c’est le gros du job)
• Préqualifications téléphoniques et entretiens (en binôme puis de manière autonome)
• Préparation des propositions salariales

Comment on aime faire le recrutement?

• En garantissant la meilleure expérience possible à nos candidats et nos managers!
• Avec polyvalence: copywriting pour nos annonces, art du pitch et de l’évaluation structurée en entretien et même subtilité de la négociation lors des propositions salariales
• En innovant dans nos pratiques et avec l’IA (de manière raisonnée, pas de tri automatique de CV chez nous)

Est-ce que vous pourrez travailler sur d’autres sujets? Spoiler alert… Oui!

• Participer à des forums d’écoles d’ingénieurs et à d’autres actions événementielles
• Participer à des projets visant à améliorer notre stratégie de sourcing (approches innovantes, IA, KPI / data, …)
• Participer à la formation de nos équipes sur nos pratiques de recrutement
• Être le référent ou la référente recrutement auprès de la communauté des stagiaires / alternants RH

Description du profil : Et si on parlait de vous? Vous disposez d’une première expérience en recrutement. La connaissance des métiers tech serait un plus Vous aimez chercher la perle rare et trouver des solutions face aux difficultés que vous rencontrez Vous avez à cœur de garantir la meilleure expérience à nos candidats et nos managers Vous aimez challenger les méthodes de travail et avez envie de trouver de nouvelles méthodes de sourcing Vous disposez d’un anglais courant afin de pouvoir communiquer avec des interlocuteurs anglophones Vous êtes de nature curieuse, rigoureuse, organisée, proactive et autonome

Et le process? 1 contact téléphonique et 1 entretien avec notre International Recruiter + 1 entretien avec le Responsable du Pôle Talent Acquisition & Employer Branding, 2 semaines en tout, en visio ou en physique comme vous le souhaitez! Les + Un abonnement CANAL+ pour être incollable sur nos univers! L’expérience « CANAL+STUDENT CLUB»: intégration, visite de plateaux, coaching carrière, afterworks, … Possibilité d’assister à des émissions, à des conférences et à plein d’autres événements Des jours de congé selon la durée de votre stage Des jours d’engagement solidaire au profit de nos associations partenaires Accès au CSE à partir de 3 mois de présence + de sport et d’activités bien-être à tarif réduit grâce à notre partenariat avec l’application WELLPASS Les avantages classiques: accès au restaurant d’entreprise ou ticket restaurant, forfait mobilité durable, … Et le télétravail dans tout ça ? Vous pourrez en bénéficier à raison de 1 jour par semaine! En tant que média international, CANAL+ est conscient de son impact environnemental, sociétal et éthique. Derrière comme devant la caméra, nous soutenons une création ambitieuse, inclusive et respectueuse des limites planétaires. Nous décarbonons notre industrie Nous révélons des talents de tous horizons et renforçons la diversité à l’écran Nous développons l’accessibilité de nos contenus et faisons vivre cette accessibilité en interne, en accompagnant avec attention les personnes en situation de handicap grâce à des aménagements adaptés tout au long de leur parcours chez CANAL+

Si vous voyez cette annonce, c’est que vous avez votre chance et que nous n’avons pas encore trouvé la perle rare!

Seulement chez CANAL+ à Issy-Les-Moulineaux et Puteaux (92) à partir de Janvier 2027 pour 6 mois