STAGE RSE F/H - SNEA 2026

MY PIE; Gorron; On-site; EUR 8,000 - 9,000; Full time

Job summary

My Pie recrute un stagiaire RSE pour structurer et déployer la démarche RSE, en collaboration avec les services production, qualité, achats, R&D, RH et commerce. Vous contribuerez à la rédaction du rapport RSE, à la collecte et consolidation des données et à l'élaboration de bilans carbone, tout en assurant le suivi des indicateurs.

Ce stage de 6 mois, basé à Gorron (53), implique de travailler en transversalité et de fédérer les équipes autour des enjeux RSE et développement durable, en

Qualifications

• Formation Bac +5 (Master 2) en RSE, développement durable ou équivalent.
• Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
• Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation.
• Bon relationnel, curiosité et capacité à fédérer autour d'un projet.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).

Responsibilities

• Participer au déploiement de la démarche RSE de l'entreprise : état des lieux, définition et suivi du plan d'actions, animation des projets auprès des équipes.
• Rédiger le rapport RSE : collecte et consolidation des données auprès des services, mise en forme des indicateurs et valorisation de nos actions.
• Participer au calcul du bilan carbone : collecte des données d'activité et analyse des résultats pour identifier des leviers de réduction.
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance RSE (environnementaux, sociaux, sociétaux).
• Contribuer à la sensibilisation et à l'implication des collaborateurs autour des sujets RSE.

Education

Master 2 en RSE, développement durable ou équivalent

Rédaction et synthèse

Rigueur et organisation

Bon relationnel et esprit d'équipe

Maîtrise Excel/Word/PowerPoint

Tools

Excel

Word

PowerPoint

Job description

Type de contrat : Stage (6 mois)
Salaire brut annuel : de 8 a 9 K€
Référence : AA010512

Descriptif du poste

My Pie a pour mission de réinventer la pause déjeuner avec des produits de qualité, élaborés à partir d’ingrédients frais et fabriqués de A à Z dans notre atelier situé à Gorron (53).

Proposés chauds dans les Points Chauds My Pie, nos produits sont aujourd’hui disponibles dans de nombreux points de vente partenaires en France et à l’international.

Notre ambition d’ici 2030 : devenir le leader européen du snacking chaud, avec une présence déjà établie dans 6 pays européens, dont la France, et une volonté forte de continuer à faire rayonner notre savoir-faire bien au-delà de nos frontières.

Missions :

Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la structuration et le déploiement de la démarche RSE de My Pie. Vous travaillez en transversalité avec l'ensemble des services (production, qualité, achats, R&D, RH, commerce) pour faire de nos engagements une réalité concrète sur le terrain.

• Participer au déploiement de la démarche RSE de l'entreprise : état des lieux, définition et suivi du plan d'actions, animation des projets auprès des équipes.
• Rédiger le rapport RSE : collecte et consolidation des données auprès des différents services, mise en forme des indicateurs et valorisation de nos actions.
• Participer au calcul du bilan carbone : collecte des données d'activité (énergie, matières premières, emballages, transport, déchets…), contribution à l'analyse des résultats et à l'identification de leviers de réduction.
• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance RSE (environnementaux, sociaux, sociétaux).
• Contribuer à la sensibilisation et à l'implication des collaborateurs autour des sujets RSE.
• Assurer une veille réglementaire et sectorielle sur les enjeux RSE et développement durable (FR et UE).
• Liste non exhaustive : participation à des projets divers en lien avec la stratégie RSE de l'entreprise.

Profil souhaité

• Formation Bac +5 (Master 2) en RSE, développement durable ou équivalent.
• Connaissances des référentiels et méthodologies RSE (ISO 26000, CSRD…) et des principes du bilan carbone ; une première expérience sur ces sujets est un plus.
• Excellentes qualités rédactionnelles et esprit de synthèse.
• Rigueur, esprit d'analyse et sens de l'organisation.
• Bon relationnel, curiosité et capacité à fédérer autour d'un projet.
• Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, PowerPoint).

Formation : Ingénieur, Master, DEA, DESS (niv 7)

Expérience requise : Débutant (0-3 ans)

Conditions

Notre équipe RH mise sur l’humain et l’efficacité, avec un process aussi soigné que nos recettes :

• Un premier contact réactif : si votre profil nous intéresse, on vous contacte sans tarder.
• Un ou deux entretiens maximum : on va à l'essentiel, pour voir si on a envie d'écrire la suite ensemble.
• Un retour clair et rapide, parce que chez nous, on ne laisse rien mijoter trop longtemps.

Stage de 6 mois à pourvoir à partir de janvier/février 2027.

Une intégration en début d'année 2027, pensée comme nos produits : efficace, faite maison et conçue pour durer !

Statut : Stagiaire