Stage Product Owner - Digital Apps, Flexible Hours (Paris)

NoveoCare

Paris

Hybrid

EUR 10,000 - 13,000

Full time

14 days+

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

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Benefits offered by this job

Mutuelle d’entreprise
Prime trimestrielle sur objectifs
Carte restaurant
Prime vacances
Participation
Accès aux offres CSE
Télétravail et horaires aménageables
Intégration structurée
Accompagnement à la prise de poste
Dispositif bien-être

Job summary

NoveoCare recherche un stagiaire Product Owner H/F pour son site de Paris pour une durée de 6 mois. Vous intégrez une équipe de 10 collaborateurs et participez activement à l’analyse des demandes, à la conception des fonctionnalités et au pilotage des sprints.

Vous serez en contact avec des interlocuteurs externes et l’équipe technique en Tunisie, avec une supervision et un accompagnement favorisant l’apprentissage et le développement de vos compétences en gestion de projet digital.

Qualifications

  • Étudiant en école d'ingénieur digital ou université avec une spécialisation en gestion de projet digital ou équivalent.
  • Recherche un stage formateur dans un environnement structurant.
  • Capacité à analyser des demandes internes et à piloter des tickets et documents.

Responsibilities

  • Analyser les demandes internes liées aux espaces digitaux (web et app mobile).
  • Conceptualiser les fonctionnalités et piloter les tickets et documents.
  • Organiser les sprints et échanger avec le Product Manager.
  • Gérer la réalisation des demandes avec des interlocuteurs externes et suivre le développement avec l'équipe en Tunisie.
  • Piloter la recette des évolutions réalisées.

Skills

Analyse
Rigueur
Organisation
Gestion des priorités
Proactivité
Communication écrite/orale
Curiosité

Education

École d'Ingénieur Digital / Université (Gestion de Projet Digital)

Tools

Excel

Job description

Vos missions :

Dans le cadre de notre développement, nous proposons un STAGE - Product Owner H/F sur notre site de Paris, pour une durée de 6 mois.

Vous intégrerez une équipe de 10 collaborateurs, dans un environnement stimulant et propice à l’apprentissage, où l’expertise et l’accompagnement sont au cœur du quotidien.

Au quotidien, vous serez amené(e):

  • Réceptionner & analyser les demandes internes qui concernent les espaces digitaux (web et app mobile)

  • Conceptualiser les fonctionnalités

  • Rédiger et piloter des tickets/documents

  • Organiser les sprints de tes produits et reporter/échanger avec le Product Manager

  • Gérer la réalisation des demandes avec différents interlocuteurs (prestataires techniques externes)

  • Gérer le suivi du développement avec nos équipes techniques basées en Tunisie

  • Piloter la recette des évolutions réalisées

Possibilité de faire des déplacements sur nos différents sites.

Vous suivez actuellement une formation en école d'Ingénieur Digital ou université avec une spécialisation en Gestion de Projet Digital ou équivalent, et recherchez un stage formateur dans un environnement structurant.

Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques, en particulier Excel, et avez un goût prononcé pour les chiffres.

Pour réussir dans ce poste, les compétences suivantes seront essentielles:

  • Fortes capacités d'analyse

  • Aisance à s'approprier des sujets complexes

  • Aisance relationnelle et capacités de communication (écrite et orale)

  • Rigueur, organisation

  • Gestion des priorités

  • Curiosité et proactivité

Envie de découvrir le monde de l’entreprise, de développer vos compétences aux côtés de professionnels engagés et de contribuer à des projets concrets ? Ce stage est fait pour vous !

Rejoindre NoveoCare, c’est bénéficier:

  • D’avantages concrets : mutuelle d’entreprise, prime trimestrielle sur objectifs, carte restaurant, prime vacances, participation, accès aux offres CSE

  • D’une organisation flexible : télétravail et horaires aménageables

  • D’un parcours d’intégration structuré, avec une matinée d’onboarding à votre arrivée

  • D’un accompagnement à la prise de poste via des formations ciblées

  • D’un dispositif bien-être accessible en cas de besoin

  • D’une politique RSE active : inclusion, actions solidaires, engagement écoresponsable

  • De moments conviviaux partagés : challenges, événements d’équipe, team buildings

Envie d’apprendre, de relever de nouveaux défis et de vous investir dans une entreprise engagée ? Rejoignez-nous !

À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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