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STMicroelectronics Grenoble recrute un stagiaire ingénieur en électronique pour la division Microcontrôleurs (GPAM). Vous contribuerez à améliorer les méthodes et outils de vérification de la logique de test intégrée aux STM32, dans un contexte d’IA croissant.
Analyse de l’existant, proposition et mise en œuvre d’évolutions, rédaction de documentation technique et collaboration avec l’équipe. Stage de fin d’études Master 2, enrichissant et formatif pour votre parcours professionnel.
Chez STMicroelectronics, nous sommes convaincus que la technologie est un moteur d’innovation et a un impact positif pour les entreprises, les personnes et la société.
En tant qu’acteur mondial des semiconducteurs, nos technologies de pointe et nos composants électroniques sont invisibles mais au cœur du monde d’aujourd’hui.
Rejoindre ST, c’est intégrer une entreprise internationale riche de plus de 115 nationalités, présente dans 40 pays, et rassemblant plus de 50 000 talents passionnés et engagés, tous unis par la volonté de créer et d’inventer la technologie de demain.
Innover demande bien plus que des compétences techniques : cela nécessite des personnes inspirantes, qui savent collaborer avec respect et enthousiasme. Des collaborateurs animés par la passion, prêts à remettre en question le statu quo, à faire avancer l’innovation et à révéler leur plein potentiel.
Venez vivre cette aventure avec nous et contribuez à construire un futur plus intelligent et plus durable, en alliant responsabilité et innovation.
Au sein de la division Microcontrôleurs (GPAM) de STMicroelectronics, vous contribuerez à l’amélioration des méthodes et outils utilisés pour vérifier la logique de test intégrée aux microcontrôleurs STM32. Cette logique de test permet de garantir la qualité et la conformité des puces à l’issue de leur fabrication.
L’objectif du stage est d’analyser l’existant, d’identifier les pistes d’amélioration et de proposer des évolutions permettant de renforcer l’efficacité, la robustesse et l’automatisation de ces méthodes. Ce stage s’inscrit également dans un contexte de transformation des outils de travail, avec une montée en puissance de l’intelligence artificielle.
ST est fière d’être certifiée parmi les 17 entreprises mondiales « Global Top Employers 2025 » et d’être la première et unique entreprise de semi-conducteurs à recevoir cette distinction. ST a été distinguée dans ce classement grâce à sa démarche d’amélioration continue, se démarquant notamment par son engagement en matière d’éthique et d’intégrité, de sens et de valeurs, d’organisation et de gestion du changement, ainsi que par sa stratégie commerciale et ses performances. En France, ST a également obtenu la labélisation Happy Trainee 2025.
Nous cultivons un environnement de travail inclusif et diversifié, où la discrimination n’a pas sa place. Notre ambition est de recruter et de fidéliser des talents reflétant la richesse des sociétés dans lesquelles nous évoluons.
Nous nous engageons à l’équité dans le développement des carrières, les opportunités professionnelles et la rémunération.
Chez ST, nous encourageons les candidats qui ne remplissent pas forcément tous les critères à postuler, car nous croyons en la richesse des parcours variés et offrons de réelles opportunités d’apprentissage et d’évolution. La diversité, l’équité et l’inclusion sont des valeurs fondamentales qui façonnent notre culture d’entreprise.
Pour découvrir toutes nos opportunités, rendez-vous sur st.com/careers.