Ingénieur Projet Digital

Air France; Orly; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise aéronautique majeure recherche un(e) stagiaire en tant qu'Ingénieur(e) Projet Digital. Vous participerez à des missions variées telles que le déploiement de MVP, la migration de données, et la préparation de supports de formation. Idéalement, vous êtes en Bac + 5 avec un intérêt marqué pour la transformation digitale et les systèmes d'information. Ce stage de 6 mois se déroulera à Orly, en Île-de-France.

Qualifications

• Élève ingénieur(e) en généraliste, informatique, systèmes industriels ou digitalisation.
• Intérêt prononcé pour la transformation digitale et les projets systèmes d'information.

Responsabilités

• Contribuer au cadrage fonctionnel du MVP.
• Identifier et cartographier les données à migrer.
• Préparer des supports de formation, y compris des tutoriels vidéo.
• Participer aux tests d’intégration et de pré-production.
• Identifier les risques critiques liés à la solution.

Connaissances

Capacité d’analyse

Compétences rédactionnelles

Travail en équipe multidisciplinaire

Compréhension des processus

Formation

Bac + 5 et plus

Description du poste

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial. Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.

Référence

2026-23751

Description du poste

Intitulé du poste

Stage - Ingénieur(e) Projet Digital F/H

Métier

Systèmes d'informations - Maîtrise d'ouvrage

Présentation du contexte

La Direction des Moteurs a pour mission d’assurer un support de maintenance compétitif aux flottes d’Air France & KLM ainsi que de nombreuses flottes clientes dans le monde entier, en garantissant la sécurité des vols, la navigabilité et la disponibilité des moteurs. Dans le contexte de transformation de l’entreprise, la Direction des Moteurs a lancé un programme de transformation pour maintenir sa position de leader et son niveau d’excellence en matière de MRO, tout en garantissant sa compétitivité.

Description de la mission

1. Participation au déploiement du MVP

Contribuer au cadrage fonctionnel du MVP : périmètre, priorités, scénarios d’usage. Participer aux ateliers avec l’éditeur/intégrateur. Préparer les jeux d’essai et réaliser les tests fonctionnels du MVP. Aider à l’analyse des écarts entre MVP et besoins atelier (gap analysis).

2. Migration de données

Identifier, cartographier et qualifier les données à migrer avec le chef de projet et les experts. Participer à la stratégie de migration : sources, règles, volumétrie, risques. Contribuer aux tests de migration : vérifications, contrôles, reprises. Suivre les anomalies de migration en lien avec la BPSI et l’éditeur.

3. Formation & accompagnement au changement

Préparer ou co-construire les supports de formation :

• tutoriels vidéo
• guides rapides
• notices d’utilisation

Participer aux sessions de formation utilisateurs (animation, démonstration, support). Recueillir les retours terrain, les irritants, les besoins d’ajustement. Aider à la construction du plan de communication projet (suivi projet, newsletters, points info).

4. Mise en production & stabilisation

Participer aux tests d’intégration et de pré-production. Suivre les premiers retours utilisateurs après la mise en service. Contribuer à la remontée et qualification des anomalies dans les outils de ticketing. Aider à stabiliser le produit avant l’industrialisation complète.

5. Contribution au Plan de Continuité d’Activité (PCA)

Identifier, avec le chef de projet, les risques critiques liés à la solution. Proposer des scénarios de continuité et des plans de contournement. Aider à construire la documentation PCA : procédures, checklists, consignes atelier. Participer aux tests PCA (simulation de panne, bascule).

Profil recherché

• Élève ingénieur(e) (généraliste, informatique, systèmes industriels, digitalisation).
• Intérêt fort pour la transformation digitale et les projets SI.
• Capacité d’analyse, bonne compréhension des processus.
• Excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles.
• Sens de l’organisation et goût pour le travail en équipe multidisciplinaire (atelier / IT / métier).

Type de contrat

Convention de stage

Durée du contrat (mois)

6

Date de prise de poste souhaitée

02/03/2026

Type d'horaires

Administratif

Statut apprenti

Stagiaire

Niveau d'études min. requis

Bac + 5 et plus

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val de Marne (94)

Site

2 avenue du Maréchal94390 Orly