Stage - Ingénieur Développement et pilotage d'indicateurs de performance du Système de Management F/H

Direct Emploi; Romans-sur-Isère; Presencial; EUR 36.000 - 52.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Le site de Romans sur Isère (26100) recrutera des profils techniques (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D) afin d'accompagner la forte croissance du site. Il s’agit aussi de missions transverses comme projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, achats, logistique, informatique et amélioration continue.

Vos missions principales incluent l’analyse des besoins et de l’existant, la définition d’indicateurs de performance et la conception d’un tableau

Formación

• Profil technique en production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D.
• Aptitude à travailler sur des projets transverses (planification, qualité, sécurité, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue).

Responsabilidades

• Analyser les besoins et l'existant : recenser les indicateurs et sources de données.
• Définir et construire des indicateurs de performance (KPI, seuils, suivi).
• Développer un tableau de bord dynamique et interactif.
• Analyser les résultats et rédiger une documentation utilisateur.

Descripción del empleo

Description du poste :

Le site de Romans sur Isère (26100) est un des premiers employeurs industriels du bassin Romanais avec plus de 1100 collaborateurs et 84 alternant(e)s, qui s'épanouissent chaque jour dans les métiers du futur. Le site de Romans sur Isère regroupe trois activités :La fabrication d'assemblages combustibles pour les réacteurs de production d'électricité ;La fabrication d'éléments combustibles pour les réacteurs de recherche ;Et la réalisation de composants mécaniques. Afin de nous aider à accompagner la forte croissance du site de Romans dans les 10 prochaines années (environ 190 recrutements prévus en 2026), nous recrutons des profils « techniques » (production, maintenance, méthodes, usinage, électricité, automatisme, R&D…) mais aussi dans des fonctions « transverses » (projets, planification, qualité, laboratoire, sécurité, radioprotection, achats, logistique, informatique, finance, amélioration continue…). Femmes, hommes, débutants ou confirmés, nous pouvons vous accompagner pour vos premiers pas sur le site (semaine d'intégration, compagnonnage au poste…). Notre priorité ? Assurer le bien-être au travail de nos collaborateurs et la sûreté sécurité pour tous.

Vos principales missions

1. Analyse des besoins et de l'existantRecenser les indicateurs actuellement suivis au sein du service (conformité réglementaire et normative, suivi des audits, etc.) ;Identifier les sources de données disponibles ;Évaluer la pertinence des indicateurs existants et proposer des pistes d'amélioration.
2. Définition et construction d'indicateurs de performanceDéfinir les KPI pertinents et élaborer les modes de calcul, les seuils d'alerte et les modalités de suivi ;Proposer de nouveaux indicateurs répondant aux besoins du service.
3. Développement d'un tableau de bordConcevoir le tableau de bord du service, dynamique et interactif ;Mettre en place des représentations graphiques facilitant l'analyse et la prise de décision ;Automatiser, autant que possible, la collecte des données.
4. Analyse et communication des résultatsRédiger une documentation utilisateur ;Présenter les premiers résultats.

Vous voulez en savoir plus sur nos métiers, retrouvez les témoignages de nos salariés : Framatome - YouTube. Visitez-nous sur www.framatome.com et suivez-nous sur Twitter, YouTube et LinkedIn.