Stage Finance – ASSISTANT(E) CONTROLE DE GESTION CORPORATE & PILOTAGE DE PERFORMANCE EXTRAFINANCIERE (F/H) – Janvier 2027

Parfums Christian Dior

Paris

On-site

EUR 12,000 - 19,000

Full time

3 days ago
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Job summary

Parfums Christian Dior propose un stage au sein de la Direction Administrative et Financière, à Neuilly-sur-Seine (92). Vous intègrerez l’équipe Contrôle de Gestion Corporate & Développement Durable, composée de contrôleurs expérimentés.

Le poste permet d’appliquer vos compétences en Excel, Power BI et analyse financière, tout en travaillant sur des indicateurs internes et l’empreinte carbone du groupe.

Qualifications

  • Étudiant(e) en Master II avec spécialisation Audit/Développement Durable ou Finance Durable
  • Maîtrise d’Excel et connaissance de Power BI et Power Query
  • Anglais courant et bonnes qualités relationnelles

Responsibilities

  • Préparer les prévisions budgétaires et les reportings mensuels
  • Clôturer les comptes et analyser les dépenses (P&L, provisions)
  • Réaliser des analyses de performance ad hoc pour les services internes
  • Optimiser les outils de suivi budgétaire (ERP/BI)
  • Contribuer à l’analyse de l’empreinte carbone via TENNAXIA

Skills

Excel
Power BI
Power Query
Anglais courant
Autonomie

Education

Master II en commerce/management

Tools

SAP
Hanalive

Job description

Poste

Souhaitez-vous rejoindre la Maison des rêves ?

Dans cette Maison, nous connaissons notre raison d’être qui est de rendre le monde plus beau et plus heureux, à l’instar du vœu le plus cher de Christian Dior.

En nous rejoignant, vous consoliderez notre vision : Celle de devenir la Maison la plus désirable au monde, une référence absolue du luxe à la française, un symbole de joie et d’espérance.

Cette Vision Est Portée Par Nos Six Valeurs Que Vous Incarnerez Au Quotidien En Tant Que Créateurs De Rêves - Des Valeurs Qui Nous Engagent Et Nous Définissent

  • Créer avec Passion
  • Savoir faire Ensemble avec Joie
  • Exceller pour un Luxe Ultime
  • Conquérir avec Audace
  • Faire Triompher L’Inclusivité
  • S’Engager et Agir pour Réenchanter le monde.

Design your dreams with Dior.

Votre Impact

Au sein de la Direction Administrative et Financière, vous rejoindrez l’équipe Contrôle de Gestion basée à Neuilly-sur-Seine (92).

Vous serez intégré(e) au sein de la direction contrôle de gestion corporate & de la performance durable (équipe de 7 contrôleurs).

La mission principale du contrôle de gestion Corporate est de piloter les dépenses engagées par les services centraux (direction marketing, communication internationale, merchandising, omnicanale, directions supports…) et de les accompagner dans la mise en place de leurs projets.

Le contrôle de gestion durable a pour principale responsabilité d’établir l’empreinte carbone des Parfums Christian Dior sur un périmètre mondial et de définir puis suivre des plans d’actions pour réduire nos émissions de gaz à effet de serre.

Missions

Vous Assurez Les Missions Suivantes

CONTROLE DE GESTION CORPORATE
  • Accompagner les directions dans la construction de leurs prévisions budgétaires
  • Elaborer les reportings mensuels
  • Clôturer les comptes et analyser les dépenses engagées (provisions, analyses P&L, reporting mensuel, prévisions de cash, etc.)
  • Mener des analyses de performance ad hoc pour nos clients internes (KPIs…)
  • Optimiser les outils de suivi et d’élaboration budgétaire existants
CONTROLE DE GESTION DURABLE
  • Contribuer à l’élaboration et à l’analyse de l’empreinte carbone de PCD
  • Contribuer à la mise en place d’outils de mesure et/ou de consolidation de l’empreinte carbone, notamment via le déploiement de la plateforme TENNAXIA
  • Participer au processus de construction et de remontée des indicateurs environnementaux (reporting annuel LVMH, tableaux de bord internes)

Ce stage est une opportunité d’acquérir une expérience de contrôleur(se) de gestion au sein d’un groupe susceptible de vous proposer de belles opportunités professionnelles en France comme à l’international.

Vous Aurez L’occasion
  • De travailler sur nos outils d’analyse actuels et futurs (SAP, Hanalive & Power BI)
  • D’avoir une large vision de l’entreprise grâce aux interactions avec de nombreux services
  • De participer activement aux clôtures mensuelles et aux cycles budgétaires
  • D’allier pilotage de la performance financière et extra-financière
  • Les responsabilités décrites dans cette fiche de poste sont susceptibles d'évoluer en fonction des besoins de l'entreprise et des projets en cours.
Profil
  • Vous êtes en cours de formation à un niveau Master II en école de commerce (Essec, Edhec, ESCP…), faculté (Dauphine, IAE…), école d’ingénieur ou cursus équivalent, avec une spécialisation en Audit, Développement Durable ou Finance Durable
  • Vous avez acquis idéalement une première expérience dans un poste similaire
  • Vous maîtrisez parfaitement Excel. Une connaissance de Power BI et Power Query est un plus.
  • Vous avez envie d’apprendre et de relever de nouveaux défis avec agilité
  • Vous êtes autonome et rigoureux
  • Vous êtes doté de bonnes qualités relationnelles et avez le sens du service
  • Anglais courant
Vous avez ces six compétences comportementales qui s’alignent avec nos valeurs :
  • Collaboration & Travail d’Equipe
  • Communication et compétences interpersonnelles
  • Souci du Détail
  • Esprit Stratégique
  • Esprit Analytique
  • Adaptabilité
Information à l'attention des candidats

Poste basé à Neuilly sur seine (92)

L'inclusion n'est pas seulement un principe noble, mais le fondement même de notre excellence. Dans un monde où nos clients, nos talents et nos idées émanent d'horizons de plus en plus diversifiés, notre diversité constitue notre force.

Chez Parfums Christian Dior, cela se traduit par une Maison où chacun se sent respecté, accueilli et valorisé, quelles que soient ses singularités. Nous en sommes convaincus : une Maison qui reflète cette diversité est une Maison durable et dynamique, solidement ancrée dans le rêve et la réalité.

L'inclusion ne se décrète pas ; elle se vit au quotidien. Et grâce à nos collaborateurs, nous progressons concrètement : chaque jour, nous nous engageons à ouvrir nos portes à des talents issus de milieux variés, qu'il s'agisse de handicap, de diversité culturelle ou de genre.

Si vous nécessitez des aménagements spécifiques durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à le mentionner dans votre candidature.

Informations à l'attention des candidats internes

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Etapes de recrutement

Un recruteur examinera votre dossier. Si votre profil correspond aux exigences définies par notre équipe de recrutement, vous serez contacté(e) pour un premier entretien avec les Ressources Humaines. Par la suite, vous passerez des entretiens en personne avec le Manager du Poste.

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