Stage d’Ingénieur Performance & Amélioration Continue

L'Oréal; Compiègne; Sur place; EUR 17 000 - 21 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Rémunération 1700€ brut/mois

Transport 60% prise en charge

Congés 1 jour/mois

Résumé du poste

Stage de 6 mois à partir de janvier 2027 chez L’Oréal, Compiègne, ingénieur Performance & Amélioration Continue. Master/Bac+4/5 visé, vous contribuerez au déploiement du programme de Performance du Groupe et piloterez 2 streams clés en mode gestion de projet.

Vos missions: suivre les ramp-ups d’équipement, appliquer PDCA, préparer les supports de communication et piloter les plans d’action. Compétences attendues: Excel et Power BI, Lean, sens du relationnel et esprit d’équipe.

Qualifications

• Étudiant(e) en Bac +4/5 (École d'ingénieurs, Master universitaire en Supply Chain, Management Industriel ou Gestion de Projet).
• Maîtrise des outils digitaux, notamment Excel et Power BI.
• Connaissances en performance et amélioration continue (Lean, PDCA).

Responsabilités

• Organiser et animer les réunions transverses, rédiger les comptes-rendus et suivre les plans d'action.
• Assurer la gestion opérationnelle du planning de déploiement des streams et préparer les supports de communication.
• Création des outils de pilotage et support aux analyses de performance et d'amélioration continue.
• Réaliser des études terrain (chrono-analyses, SMED) et analyser les KPI pour recommandations.

Connaissances

Esprit d'équipe

Bonne communication

Autonomie

Rigueur

Gestion de Projet

Lean

PDCA

Formation

Bac+4/5 en ingénierie ou Master en Supply Chain / Management Industriel / Gestion de Projet

Outils

Excel

Power BI

Description du poste

Stage de 6 mois à partir de janvier 2027 chez L’Oréal, Compiègne, ingénieur Performance & Amélioration Continue. Master/Bac+4/5 visé, vous contribuerez au déploiement du programme de Performance du Groupe et piloterez 2 streams clés en mode gestion de projet.

Vos missions: suivre les ramp-ups d’équipement, appliquer PDCA, préparer les supports de communication et piloter les plans d’action. Compétences attendues: Excel et Power BI, Lean, sens du relationnel et esprit d’équipe.