Stage - Chargé(e) de développement et animation Credit Risk Management - MH

LVMH Group; Reims; Sur place; EUR 6 696 - 13 392; Plein temps

Résumé du poste

LVMH Group recherche un(e) stagiaire Chargé(e) de développement et animation Credit Risk Management à Reims à partir de Juin/Juillet 2026. Ce stage de 6 mois implique de développer des outils de formation, d'animer la communauté internationale des Crédit Managers et d'améliorer les processus de gestion des risques. Le candidat idéal est en Master avec une spécialisation en Communication ou Finance, et a un excellent relationnel. Des connaissances en SAP et Power BI sont un plus.

Qualifications

• École de commerce ou université avec spécialisation Communication ou Finance.
• Français et Anglais courant, autres langues un atout.
• Capacité à animer une communauté internationale.

Responsabilités

• Développer des outils de formation pour les Crédit Managers.
• Animer la communauté Credit Risk Management internationalement.
• Rédiger les guidelines en matière de Credit Risk Management.
• Analyser et optimiser les processus existants.
• Participer aux travaux mensuels de clôture.
• Contribuer au process budgétaire du Credit Risk Management.

Connaissances

Relationnel

Communication

Analyse

Organisation

Innovation

Excel

PowerPoint

Formation

Master 1 ou 2 en Communication ou Finance

Outils

SAP

Power BI

Essbase

Description du poste

Stage - Chargé(e) de développement et animation Credit Risk Management - MH

Moët Hennessy (LVMH), Direction du Contrôle Financier International recherche :

Un(e) Stagiaire Chargé(e) de développement et animation Credit Risk Management

À partir de Juin/Juillet 2026Localisation géographique : Reims (51)Durée : 6 mois

Le Business Group Vins et Spiritueux, 2ème contributeur aux résultats de LVMH, est doté d'une Direction du Contrôle Financier International dont la mission est d'apporter à sa Direction Générale une vision synthétique du Cash, l'impact des devises sur le résultat opérationnel, l'estimation et la sécurisation des risques clients à l'international.

Intégrer notre équipe Credit Risk Management, c'est rejoindre une fonction en pleine évolution, au cœur des enjeux financiers du groupe. Vous serez un(e) acteur(trice) engagé(e) de la transformation de nos processus, un(e) ambassadeur(drice) du partage des bonnes pratiques et un(e) catalyseur(se) d'innovation auprès de nos équipes à travers le monde. Au fil des missions suivantes, vous développerez une double expertise en Communication et en Finance :

Missions de développement et d'animation :

• Développer des outils de formationà destination des Crédit Managers du groupe responsables du risque client réparti dans 130 pays (Passeport on-boarding, supports pédagogiques sur les règles et bonnes pratiques, les outils à utiliser tels que SAP, Power BI, Essbase…) ;
• Animer la communauté Credit Risk Managementà l'échelle internationale : créer du lien entre les 50 Crédit Managers basés à travers le monde, partage des bonnes pratiques et des problématiques communes, coordination entre les entités ;
• Rédiger et mettre à jour les guidelines Groupeen matière de Credit Risk Management, afin d'harmoniser les pratiques et renforcer la maîtrise du risque client.

Missions d'amélioration continue :

• Analyser et optimiser les processusexistants de Credit Risk Management en proposant des solutions innovantes et adaptées aux enjeux du groupe ;

S'impliquer activement dans les projets lancés par le service et participer à l'amélioration continue des fonctions Finance.

Missions opérationnelles :

• Participer aux travaux mensuels de clôtureen lien avec les équipes Finance des entités Moët Hennessy à l'international et rédiger le report mensuel à destination du Top Management Finance MH
• Contribuer au process budgétairedu Credit Risk Management, en collaboration avec les équipes de contrôle financier.
• Vous êtes enMaster 1 ou 2d'école de commerce ou université avec une spécialisationCommunication ou Finance ;
• Excellent relationnel et sens de la communication, indispensables pour animer une communauté internationale ;
• Passion pour la simplification et l’innovation;
• Très bonnes capacités d'analyse, de rédaction et d'organisation;
• Français et Anglais courant(la maîtrise d'autres langues serait un atout dans un contexte international) ;
• Aisance pour utiliser de nouveaux outils de communication (vidéos, IA);
• Bonne connaissance d'Excel et de PowerPoint;
• Curiosité et agilité d'esprit;